2021年济宁北湖省级旅游度假区“优才计划”服务和待遇

2021年济宁北湖省级旅游度假区“优才计划”服务和待遇

2021年济宁北湖省级旅游度假区“优才计划”服务和待遇

　　(五)公示聘用

　　对考察、体检合格的拟聘用人员名单，由区招聘工作领导小组办公室统一公示，公示期为7个工作日，拟聘用人员名单公示后不再递补。公示期满，对没有问题或者反映问题不影响聘用的，由引才单位提出聘用意见，办理聘用手续。对应届毕业生，先签订普通高校毕业生就业协议书(本人、用人单位和学校三方签字)，待其正式毕业后再办理相关手续。聘用单位和受聘人员按规定签订聘用合同，确立人事关系，同时约定最低服务年限为五年。受聘人员按规定实行试用期制度，期满合格的正式聘用，不合格的不予聘用。

　　(六)调剂使用

　　对面试成绩达到合格分数线未被聘用的人员，在年度引才计划总量和编制限额内，引才单位认为确有必要留用的，经区事业单位人事综合管理部门和机构编制部门研究同意后，可按人岗相适原则推荐到其他单位双向选择，调剂安置。对不服从调剂使用的视为自动放弃。

　　对全日制博士研究生、具有相应正高级专业技术资格人员、入选市级以上人才工程项目人员，可纳入人才编制“蓄水池”，不受单位用编进人计划数额限制。

　　四、服务和待遇

　　(一)人员管理

　　1、管理岗位人员，纳入我区镇(街)编制实名制管理，根据工作需要由区人力资源和社会保障局统一调剂使用。

　　2、区社会事业发展局引进教育、卫生人员，纳入所属教育、卫生事业单位实名制管理。

　　3、区人民医院引进人才纳入人员控制总量备案管理。

　　4、试用期满特别优秀的，在岗位空缺、人岗匹配的基础上，由用人单位提出聘任意见，聘任到管理岗位的博士研究生和硕士研究生，可分别确定为七级职员(正科级)、八级职员(副科级);聘任到专业技术岗位的，可优先晋升专业技术职务。符合公务员调任条件的，可优先予以调任。

　　(二)补助政策

　　全职引进的博士研究生，按照济宁市委、市政府《关于实施“智汇济宁·才绘圣城”工程加快集聚新时代创新创业人才的若干措施》(济发〔2020〕13号)和太白湖新区党工委、管委会《关于“湖纳百溪•才荟太白”人才支持措施》的规定，3年内按照每人每月6000元的标准给予引才补贴，购买首套住房的给予12万元购房补贴(其中，全球TOP200高校毕业博士研究生给予24万元购房补贴)。

（编辑：华图小土豆）