2021年济宁学院附属中学青年优秀人才引进资格审查及面试工作方案

2021年济宁学院附属中学青年优秀人才引进资格审查及面试工作方案

　2021年济宁学院附属中学青年优秀人才引进现场资格审查及面试工作方案

　　根据《2021年济宁市属事业单位青年优秀人才引进公告》，现将济宁学院附属中学青年优秀人才引进现场资格审查及面试工作有关事项公告如下:

　　一、时间

　　现场资格审查时间：

　　2021年9月8日 上午8:00—11:30

　　下午14:30-16:00

　　面试时间：

　　2021年9月9日 上午8:00-11:30

　　下午14:30-17:30

　　二、地点

　　现场资格审查、面谈、面试地点：济宁学院附属中学红星校区(济宁市任城区红星中路1-1号)。

　　三、资格审查需提交的材料

　　报名人员提供以下材料原件及复印件:

　　(1)《2021年济宁市属事业单位青年优秀人才引进报名登记表》。

　　(2)《诚信承诺书》(本人签字)。

　　(3)二代身份证(须为二代有效身份证或临时有效身份证)原件及复印件。

　　(4)国家承认的学历学位证书原件及复印件。研究生应同时提交大学本科以来的学历、学位证书;留学回国人员应聘的，还须提交国家教育部门出具的学历学位认证，尚未取得学历学位认证的国(境)外高校毕业生，采取“承诺+容缺”方式，可先行承诺和参加考试，后补学历学位认证。对虚假承诺、认证不符的，取消相应资格，并按有关规定追究法律责任;

　　(5)已签订就业协议的2021年应届毕业生，须提交与签约单位的解除协议。

　　(6)1寸近期免冠照片3张(与网上报名使用照片同底版，背面注明考生姓名、报考岗位)。

　　四、面试

　　(一)面试人选范围

　　资格审查合格人员参加面试。未按规定时间参加现场资格审查的视为自动弃权。

　　(二)面试形式

　　教师岗位面试采取试讲和答辩的形式进行。人事档案管理岗位面试采取结构化的形式。面试成绩采用百分制，面试合格分为80分，低于80分者不得列入考察体检对象。

　　(三)面试考场

　　考场设候考室、备课室、面试室和休息室。

　　(四)评委组成

　　评委组设评委7人，其中，主评委1人，评委6人。一线专业技术人员在评委中的比例不少于三分之二。

　　(五)面试程序

　　教师岗位：

　　1.入场。参加面试的应聘人员需携带身份证按时报到，进入候考室后抽取面试顺序号，并在《面试顺序表》上签字。迟到30分钟者取消面试资格。

　　2.抽题。面试人员根据抽取的面试顺序号到抽题室抽取试题，每次只能抽取一道试题。

　　3.备课。面试人员持教材、备课纸到指定备课室备课，备课时间30分钟。

　　4.试讲。备课30分钟后，工作人员引领面试人员进入指定面试室进行试讲，试讲时间12分钟，答辩时间3分钟。采用“说课”形式不得分。试讲结束后由工作人员将面试人员引领到休息室。

　　5.评分。面试成绩采用百分制。其中答辩占20%，试讲80%，按照去掉一个最高分、一个最低分后综合计算平均成绩的办法，确定人员面试成绩。四舍五入精确到小数点后两位。

　　6.公布面试成绩。在本场面试结束后，统一向面试人员公布面试成绩。

　　人事档案管理岗位：

　　1.入场。参加面试的应聘人员需携带身份证按时报到，进入候考室后抽取面试顺序号，并在《面试顺序表》上签字。迟到30分钟者取消面试资格。

　　2.抽题。面试人员根据抽取的面试顺序号到抽题室抽取试题。

　　3.答辩。考生按照提供面试试题回答问题，面试时间为15分钟。考生可在规定的答题时间内进行必要的准备和思考。在规定的时间用完后，考生应停止答题。如规定时间仍有剩余，考生表示“答题完毕”，不再补充的，面试结束。答辩结束后由工作人员将面试人员引领到休息室。

　　4.评分。面试成绩采用百分制。按照去掉一个最高分、一个最低分后综合计算平均成绩的办法，确定人员面试成绩。四舍五入精确到小数点后两位。

　　5.公布面试成绩。在本场面试结束后，统一向面试人员公布面试成绩。

　　五、组织领导和监督

　　成立2021年济宁学院附属中学人才引进教师面试工作办公室，负责面试的组织实施及管理服务工作。纪检监察部门全程监督。在招聘过程中，对任何违法违纪、弄虚作假现象，一经发现，严肃处理，确保面试工作公开、公平、公正。

　　六、疫情防控要求

　　(一)根据济宁市委疫情处置指挥部《关于进一步加大健康通行码推广使用的通知》要求，请各位考生提前申领健康通行码，持有山东省健康通行码绿码的居民和各类服务人员亮绿码通行。低风险省份来济人员须通过“来鲁申报”模块转码为山东省健康通行码。

　　(二)因疫情期间查验程序较为繁琐，请考生务必合理安排时间，避免迟到。来济途中做好个人防护，出行全程要配戴口罩、勤洗手，尽量减少乘坐公共交通工具，尽量避免接触公共物品，尽量少去人员聚集场所，配合做好体温测量等健康监测工作。

　　对故意隐瞒行程和个人健康状况的，无论任何环节，一经发现，一律取消应聘资格并按有关规定处理。

　　健康码申请。来鲁人员可通过三种途径申请办理。一是使用微信关注“健康山东服务号” 微信公众号——“防疫专区”;二是下载“爱山东”APP——首页“热点应用”;三是使用支付宝首页搜索“山东健康通行卡”。外省来鲁(返鲁)人员，到达我省后须通过“来鲁申报”模块转码为山东省健康通行码。

　　七、其他

　　请应聘人员及时关注相关信息，报名时所留电话保持畅通。因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的，责任自负。

　　济宁学院附属中学

　　2021年9月7日

　　原文标题：济宁市教育局文件公告2021年济宁学院附属中学青年优秀人才引进现场资格审查及面试工作方案

　　文章来源：http://jnjy.jining.gov.cn/art/2021/9/7/art_14566_2705268.html

（编辑：华图媛媛）