2021-10-08 11:13:06 文章来源：未知
2021年济南市槐荫区所属事业单位招聘工作人员72人成绩查询入口
成绩查询入口>>>2021年济南市槐荫区所属事业单位面向社会公开招聘工作人员72人成绩查询入口
招考公告>>>2021年济南市槐荫区所属事业单位面向社会公开招聘工作人员简章(72人)
面试采用结构化面试方法，重点考察应聘人员的基本素养、能力水平等要素。面试人员达不到1:3比例的岗位设定最低合格分数线，在最低合格分数线以上方可定为考察体检范围人选。面试时间、地点和程序等具体事宜见面试通知书。面试结束后，按照招聘岗位，根据应聘人员考试总成绩，由高分到低分按1:1.5的比例确定进入考察体检范围人选，组织考察体检。同一招聘计划应聘人员出现考试总成绩并列的，按笔试成绩由高分到低分确定考察体检范围人选，若出现笔试成绩也相同的，则对成绩相同者重新组织面试，按最后面试成绩由高分到低分确定考察体检范围人选。在考察体检时，对因弃权或考察、体检不合格造成的人员空缺，也按照上述方法等额递补。
企业微信客服
山东华图微信公众号
