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2022年潍坊科技学院公开招聘工作人员面试合格线_70分
笔试
本次招聘所有岗位笔试内容均为公共基础知识(岗位性质:A)，包括法律法规、政治经济理论、时政方针、科技知识、省情省况等基础性知识。笔试采用百分制计算应聘人员的成绩。为保证新进人员基本素质，笔试设定最低合格分数线，根据岗位招聘人数和笔试情况确定。
笔试采取统一考试、统一标准、统一阅卷的方式进行。
笔试时间暂定2022年1月15日(腊月十三)上午9:00-10:30，地点暂定潍坊科技学院，具体时间和地点另行公告。
应聘人员凭《笔试准考证》、本人有效身份证(或临时身份证)及考前24小时内“山东省电子健康通行码”(彩色打印)、考前24小时内“通信大数据行程卡”(彩色打印)、考前48小时内新冠病毒核酸检测阴性报告、《潍坊科技学院2022年公开招聘工作人员健康管理信息采集表》(手写、签字)参加笔试。
(三)现场资格审查
除报名时网上资格初审以外，进入面试的应聘人员，须进行现场资格审查，如发生现场资格审查与网上初审结果不一致的现象，以现场资格审查结果为准。潍坊科技学院和主管部门选派专人对应聘人员的资格条件进行严格审查，确定符合招聘条件的人员，并对资格审查结果负责。应聘人员需按招聘岗位要求，提交本人相关证明材料及1寸近期同底版免冠照片2张。应聘人员未按规定时间、地点进行资格审查的，视为自动放弃。
相关证明材料主要包括：身份证、往届生提供国家承认的学历学位证书和认证报告，应届生(须在2022年7月31日前取得相应学历、学位)提供就读学校出具的学籍证明、岗位要求的其他证明材料。
在职人员应聘的，还需提交有用人权限的单位出具的同意应聘介绍信或解除人事(劳动)关系证明，对出具同意应聘介绍信或解除人事(劳动)关系证明确有困难的，经招聘单位同意，最晚可在面试成绩公布后第三个工作日的17:00前提交，逾期视为弃权。
海外留学人员以海外取得学历、学位应聘的，还需提供教育部留学服务中心出具的学位、学历认证。
香港和澳门居民中的中国公民应聘的，还需提供《港澳居民来往内地通行证》;台湾居民应聘的，还需提供《台湾居民来往大陆通行证》。
应聘人员应严格按照岗位要求报名，如因报名信息填写不完整或有不实之处，出现所有后果由本人承担。恶意提交报名信息，扰乱报名秩序或者伪造学历证明及其他有关证件骗取考试资格的，一经查实，取消本次报考资格，并按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》进行处理。
现场资格审查时间暂定2022年1月17日—1月18日，地点暂定潍坊科技学院，具体事宜另行公告。
(四)面试
面试体现岗位特点和专业要求。面试将严格组织程序，认真执行回避制度，面试考官和工作人员凡与应聘人员有规定的亲属关系、同事关系或其他可能影响招聘公正的，必须实行回避。
面试人选从达到笔试合格分数线的应聘人员中，根据招聘岗位和招聘人数由高分到低分按比例依次确定，并按规定程序面向社会公布。面试人选按1:3比例。最后一名如有数名考生笔试成绩相同的，一并确定为参加面试人选。笔试合格人数出现空缺的岗位，取消招聘;达不到招聘比例的，按实有合格人数确定。
截至面试之日前一个工作日的17：00，面试人选仍未向招聘部门、单位提交有关材料的，视为弃权。经审查不具备报考条件的，取消其面试资格。因弃权或取消资格造成的空缺，按本岗位笔试成绩依次递补。对递补人员的现场资格审核，截至面试之日前一个工作日的17：00。
面试成绩由考官当场评判，去掉一个最高分、一个最低分后综合计算平均成绩。成绩在本场面试结束后向应聘人员宣布。面试合格分数线为70分，达不到合格分数线的，不能进入考察、体检范围。
面试结束后，按笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例百分制合成考试总成绩，笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。同一招聘岗位应聘人员出现总成绩并列的，按笔试成绩由高分到低分确定人选。
具体面试要求、时间、地点等有关事宜另行公告。
面试考务费为70元。
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