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2022年度滨州惠民舜丰村镇银行招聘客户经理年龄限制
招聘条件
(一)基本条件
1、具有滨州市及其县域常住户口(惠民县域户口优先)，人品端正、思想健康、遵纪守法、诚实守信，征信记录良好,无不良行为。
2、国家统招全日制专科及以上学历，并获得国家认可的学历证书。
3、能吃苦耐劳，能入县城、乡镇、社区、自然村进行宣传、营销我行业务。
4、身体健康、体貌端正，无残疾或其他遗传类、传染类疾病。
5、拥有丰富的存款、贷款客户资源或具有金融从业经验者同等条件下优先考虑。
6、聘用后工作地点为惠民县县域内舜丰村镇银行各营业网点。
【特别提示】受过各类刑事处罚或被开除的人员，有其它违法、违纪行为的人员，尚未解除党纪、政纪处分的人员，法律、法规规定不得应聘的其他人员，不得报名。
(二)资格条件
1、柜员岗。年龄28周岁以下(1994年1月1日后出生)，原则上为金融、管理、财务管理、会计学相关或类似专业毕业，具有良好的职业道德和品行，无违法违纪行为和不良记录;有柜员工作经验或特别优秀者条件可适当放宽。(注：特别优秀者条件解释权归惠民舜丰村镇银行所有)
2、客户经理。年龄30周岁以下(1992年1月1日后出生)，应聘者应具有吃苦耐劳的精神及拓展营销能力;具有一定存款、贷款客户资源者优先考虑，条件可适当放宽。(注：特别优秀者条件解释权归惠民舜丰村镇银行所有)
三、招聘流程
本次招聘分为投递简历、初审、笔试、面试、体检等环节，招聘工作将按照“公平公正、择优录取”的原则对应聘者进行全面考察。
1、投递简历。请各位在惠民舜丰村镇银行官方网站“加入我们”栏下载报名表，连同应聘人员个人身份证、毕业证、各类证书、学信网打印的《教育部学历证书电子注册备案表》、户口簿扫描件各一份，近期1寸免冠彩照电子版1张及生活全身彩照电子版1张，发送至邮箱hmsfczyh@126.com。
官方网址为：http://www.hmsfrb.com/
2、报名时间。2022年3月2日至3月27日。
3、初审(资格审查)。报名截止后，工作人员将在5个工作日内对报名人员进行资格审查(请应聘人员保持电话畅通)，审查不通过者，默认取消应聘资格，不再进行额外通知。
4、笔试。初审合格者，工作人员将通过电话、短信的方式通知应聘者参加笔试。应聘者持身份证到通知地点参加笔试。
5、面试。笔试结束后，工作人员将组织应聘者现场进行面试。面试结束后5个工作日内我行将以电话、短信的方式通知录取人员。没有接到通知的，即是未通过人员，将不再进行额外通知。
6、体检。笔、面试通过人员由工作人员统一组织到指定医院进行体检，对体检不合格者，取消应聘资格。
四、入职培训
我行将组织体检合格人员进行入职培训，培训合格后安排入职，培训不合格者不予录用。
五、薪酬待遇
本次招聘人员录用后根据入职情况签订劳动合同，实习期为两个月，工作满两个月后，经我行考核，考核通过后，签订正式在编合同，工资待遇按照《惠民舜丰村镇银行薪酬管理办法》执行。
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