2022年德州市国资委事业单位优秀青年人才引进面谈公告

2022年德州市国资委事业单位优秀青年人才引进面谈公告

　　2022年德州市国资委事业单位优秀青年人才引进面谈公告

　　根据《2022年德州市直事业单位优秀青年人才引进公告》要求，为切实做好市国资委事业单位优秀青年人才引进面谈工作，现将相关事项公告如下：

　　一、面谈人选

　　根据市属国有企业发展服务中心岗位计划表，按照2022年德州市市直事业单位优秀青年人才引进公告，在资格审核合格的人员中，确定：

　　(一)101054国资监管1岗，确定参加面谈人选154人(分两轮面谈);

　　(二)101055国资监管2岗，确定参加面谈人选8人(一轮面谈)。

　　二、面谈时间

　　2022年05月06日至05月07日

　　三、注意事项

　　(一)本次面谈全部采用线上网络面谈

　　1、国资监管1岗第1轮面谈。

　　(1)抽签均分3组进行面谈。

　　(2)第1组面谈时间为2022年05月06日上午8:00-12:00，第2组面谈时间为2022年05月06日下午14:00-18:00，第3组面谈时间为2022年05月07日上午8:00-12:00。

　　(3)面谈采取结构化面谈的方式进行，分数为100分，成绩计算到小数点后两位数，尾数四舍五入，设定合格分数线。

　　时间每人不超过4分钟。

　　(4)主考官抽取试题，播放面谈题录音，考生作答完毕后需说“回答完毕”。考官通过听取答题的方式，对考生进行综合评价。

　　(5)根据第1轮面谈成绩，由高到低取每组前10名的考生进入第2轮面谈。

　　2、国资监管1岗第2轮面谈。

　　(1)面谈对象为第1轮面谈后入围的30名考生。

　　(2)面谈时间为2022年05月07日下午14:00-17:30。

　　(3)面谈采取结构化面谈的方式进行，分数为100分，成绩计算到小数点后两位数，尾数四舍五入，设定合格分数线。时间每人不超过6分钟。

　　(4)主考官抽取试题，播放面谈题录音。共分两个环节：一是自我陈述，二是回答问题。其中自我陈述主要陈述本人自大学以来学习工作情况、个人特长，内容要客观详实、个人特点突出;陈述结束后需说“回答完毕，考生回答第二题”，作答完毕后需说“回答完毕”。

　　(5)考官通过听取陈述、听取答题、追问等方式，对考生进行综合评价。

　　3、国资监管2岗面谈。

　　(1)面谈时间为国资监管1岗第2轮面谈结束后，大约为05月07日下午17:30-18:30。

　　(2)面谈形式同国资监管1岗第2轮面谈。

　　(二)国资监管1岗在第二轮面谈合格分数线以上人员与引进计划超过5:1的，国资监管2岗在面谈合格分数线以上人员与引进计划超过5:1的，分别按5:1比例确定参加面试人选;未超过5:1的，面谈合格分数线以上人员全部参加面试。

　　(三)因本次面谈采取网络方式进行，为保证面谈正常进行，将提前1天组织考生培训及流程模拟，同时对考生面谈环境及网络设备进行检测。

　　(四)考生手机要保持联络畅通，各项网络调试准备工作会有工作人员具体联系。

　　(五)面谈考生必须在规定的时间内，进入线上面谈考场报到并参加面谈，未按时报到参加面谈的考生，视为自动弃权。

　　市国资委

　　2022年4月29日

　　原文标题：2022年市国资委事业单位优秀青年人才引进面谈公告

　　文章来源：http://gzw.dezhou.gov.cn/n51096454/n51096470/c71244067/content.html

（编辑：小编图图）