2022年济宁金乡县事业单位急需紧缺青年优秀人才引进15人报名入口

2022年济宁金乡县事业单位急需紧缺青年优秀人才引进15人报名入口

　　报名入口>>>2022年济宁金乡县事业单位急需紧缺青年优秀人才引进15人报名入口

　　招考公告>>>2022年济宁金乡县事业单位急需紧缺青年优秀人才引进公告(15人)

　　引进程序

　　(一)报名

　　报名采取网上报名、网上初审的方式进行。

　　1、个人报名

　　报名时间：2022年5月5日9:00-5月7日16:00

　　查询时间：2022年5月5日11:00-5月8日16:00

　　报名网站：金乡县委、县政府门户网站(http://www.jinxiang.gov.cn/)

　　报名人员登录报名网站，如实填写、提交个人相关信息资料并上传照片。每人限报1个岗位。报名人员在资格初审前多次登录提交报名信息的，后一次填报自动替换前一次填报信息，报名信息一经初审通过，不能更改。报名信息尚未初审通过的，在5月7日16:00前可以更改、补充报名信息，逾期不能更改、补充报名信息。报名人员必须使用二代有效身份证报名，报名与考试时使用的身份证必须一致。提交报名申请材料不准确、不齐全或不符合条件报名者，由本人承担相应后果。恶意注册报名信息，伪造、变造有关证件，骗取考试资格，扰乱报名秩序的，查实后取消其本次报名资格。报名人员在应聘期间的表现，将作为考察的重要内容。

　　2、网上初审

　　初审时间：2022年5月5日09:00-5月8日16:00

　　专人负责资格初审工作，及时查看网上报名情况，认真进行资格审查。对具备报名资格并符合报名条件的，不得拒绝报名;对未通过初审的，要说明理由;对提交材料不全的，应注明缺少内容，并退回进行补充。网上报名期间，提供咨询服务。

　　3、打印表格

　　报名人员提交信息后及时查询初审结果。初审通过人员于2022年5月9日16:00前，下载打印《2022年济宁市事业单位急需紧缺青年优秀人才引进报名登记表》《报名人员诚信承诺书》，以备资格审查时使用。

　　(二)资格审查

　　县事业单位人事综合管理部门对初审通过的人员进行资格审查。资格审查方式、时间、地点另行通知。

　　资格审查时，报名人员提供以下材料原件及复印件：

　　(1)《2022年济宁市事业单位急需紧缺青年优秀人才引进报名登记表》;

　　(2)《报名人员诚信承诺书》;

　　(3)二代身份证(须为二代有效身份证或临时有效身份证);

　　(4)国家承认的学历学位证书;

　　(5)国(境)外高校毕业生报名的，须出具国家教育部门的学历学位认证;

　　(6)尚未取得学历学位证书(认证)的高校毕业生，采取“承诺+容缺”方式，可先行承诺和参加考试，后补学历学位证书(认证)。对虚假承诺、认证不符的，取消相应资格，并按有关规定追究法律责任;

　　(7)与报名时一致的1寸同底版照片3张;

　　(8)岗位资格条件需要的其他材料。

　　县事业单位人事综合管理部门根据报名人员提供的资料、填报的信息确认是否符合报名条件，同时审查报名人员的任职回避情况。不按规定时间参加资格审查的，视为自动放弃。

　　资格审查贯穿全过程，对出现不符合报名资格或弄虚作假等各种违规问题的，不论哪个阶段、哪个环节，一经查实，取消报名或聘用资格。

　　(三)组织考试

　　考试不受报名比例限制，不设笔试环节，采取面谈、面试等方式确定人选。资格审查合格人数超过岗位计划数3倍以上的，可先通过面谈等方式按1:3的比例筛选确定进入面试范围人选，也可直接面试。面谈成绩作为进入面试范围的资格条件，不计入面试成绩。面谈、面试根据岗位实际，可采取结构化面试等多种形式进行。面试满分为100分，合格分数线80分。面试方案、面谈结果、面试成绩通过网站进行公布。

（编辑：小编图图）