2022-05-25 17:20:25 文章来源：未知
2022聊城阳谷县属企事业单位优秀青年人才引进面试内容_考试形式
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组织面试
博士研究生直接面谈，不设淘汰比例，全部进入考察范围。硕士研究生采用结构化面试方式进行，面试主要对报考人员的理论和专业素养、思维能力、语言表达、举止仪表等方面进行综合考量评价。为保证人员素质，面试成绩合格线为75分，不足75分的不予聘用。根据面试成绩，按岗位计划等额组织考察体检。对因成绩并列超过岗位计划的，组织进行加试，按照加试成绩确定考察体检人选。面试时间、地点、方式等有关事项另行通知。
报考人员须携带本人有效身份证件(与报名时一致)，按照规定的时间和地点参加面试。未按要求参加面试的，视为自动放弃。
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