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2022德州庆云县卫健事业单位招聘工作人员18人准考证打印入口

2022-06-28 17:28:22 文章来源:未知

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  准考证打印入口>>>2022年德州庆云县卫生健康系统事业单位公开招聘工作人员18人准考证打印入口

  招考公告>>>2022年德州庆云县卫生健康系统事业单位公开招聘工作人员简章(18人)

  根据《2022年庆云县卫生健康系统事业单位公开招聘工作人员简章》要求,经报请庆云县委疫情防控指挥和经济运行工作领导小组(指挥部)同意,现就笔试及疫情防控有关事项公告如下:

  一、笔试时间

  2022年7月3日(周日)上午9:00—11:00

  二、笔试地点

  详见准考证。

  三、网上打印笔试准考证时间

  2022年6月29日9:00—7月3日9:30。请报考人员登录庆云县政府门户网站(www.qingyun.gov.cn)笔试准考证打印入口及时打印准考证,并按准考证上的要求参加考试。

  四、咨询电话

  考务咨询电话:0534-3778880

  疫情防控咨询电话:0534-3221102

  (一)笔试

  笔试采取统一考试、统一标准、统一阅卷的方式进行。

  根据岗位类别分别命题。考试内容为卫生专业基础知识,按照医疗、康复、检验、影像技术、中医、药学分类。笔试采用百分制计算应聘人员的成绩。

  受当前疫情影响,笔试及下载打印《准考证》、《庆云县卫生健康系统事业单位公开招聘工作人员报名登记表》和《诚信承诺书》的时间另行通知,笔试地点及其他要求详见准考证。请应聘人员及时关注庆云县政府门户网站。

  为保证新进人员基本素质,笔试设定最低合格分数线,由招聘部门根据招聘岗位、招聘计划数和笔试成绩确定。

  (二)资格复审

  资格审查贯穿招聘工作全过程。从达到笔试合格分数线的应聘人员中,根据招聘岗位和招聘人数由高分到低分按1:3的比例依次确定进入面试人选,最后一名出现笔试成绩并列的,一并确定为参加面试人选,并按规定程序面向社会公布。笔试合格人数出现空缺的岗位,取消招聘;达不到规定比例的,按实有人数确定。

  应聘人员需按岗位要求,提交《庆云县卫生健康系统事业单位公开招聘工作人员报名登记表》、《诚信承诺书》及本人相关证明材料原件及复印件,包括:

  1.2022年应届毕业生报考的,提交二代有效身份证、学校核发的就业推荐表、岗位要求的学历学位《教育部学籍在线验证报告》(毕业后需提交《教育部学历证书电子注册备案表》),2022年定向、委培毕业生还须提交定向、委培单位同意应聘的证明。

  2.其他人员报考的,须提交二代有效身份证、国家承认的学历、学位证书、《教育部学历证书电子注册备案表》。

  3.在职人员需提交有用人管理权限部门或单位出具的《单位同意报考证明》,对按时出具同意报考证明确有困难的在职人员,经招聘部门同意,可在考察时提供。

  4.留学回国人员报考的,还须出具国家教育部门的学历认证;已取得国(境)外学历学位证书、但未获得教育部门认证的留学生应聘的,需提供国(境)外学历学位证书及有资质的机构出具的翻译资料,并作出规定时间内可取得相关材料的承诺。

  5.香港和澳门居民中的中国公民应聘的,还需提供《港澳居民来往内地通行证》。台湾公民应聘的,还需提供《台湾居民来往大陆通行证》。

  6.应聘岗位所要求的资格证书原件及复印件(未取得资格证书的可提供有效期内的成绩合格单)。

  招聘部门组织对进入面试范围的应聘人员的资格条件进行严格审查,同时审查应聘人员的回避情况,确定符合招聘条件的人员。如发生资格复审与网上初审结果不一致的情况,以资格复审结果为准。应聘人员未按要求进行资格复审的,视为自动放弃。经资格复审不具备应聘条件的,取消其面试资格。因放弃或取消资格造成的空缺,按笔试成绩从高分到低分依次递补,并向社会公布。

  (三)面试

  通过资格复审的应聘人员的面试方式、时间、地点、面试人员须知等详见面试方案,面试方案另行公告。面试划定最低合格线,低于最低合格线的,取消其聘用资格。

  面试采取百分制计分。采取通用能力面试的方式,主要考察应聘人员从事工作所必须的基本能力素质,包括专业知识、综合分析能力、组织协调能力、语言表达能力、应变沟通能力、举止仪表等。

  参加面试的考生每人缴纳考务费70元。

  (四)总成绩汇总及岗位排名确定

  面试结束后,按照笔试、面试成绩各占50%的比例,采用百分制计算考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数,尾数四舍五入。根据考试总成绩等额确定进入考察范围人选,并在庆云县政府门户网站公示。如招聘岗位最后一名有重分者,按面试成绩高者依次优先的办法确定考察体检人员;如面试成绩仍相同,采取加试的方式确定考察体检人员。

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(编辑:华图媛媛)

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