2022年聊城高新区招聘部分岗位总成绩及考察体检人选等事项知(二)

2022-07-06 15:10:06 山东公务员考试网 ○加微信领资料 ○交流qq群 ○华图在线app 文章来源：通知公告聊城高新区人才网

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　　关于公布2022年聊城高新区公开招聘部分岗位总成绩及进入考察体检范围人选等有关事项的通知(第二批)-通知公告聊城高新区人才网

　　根据《2022年聊城高新技术产业开发区面向社会公开招聘工作人员公告》规定，现将2022年聊城高新区公开招聘二次面试岗位人选总成绩及进入考察体检范围人选予以公布。

　　一、进入考察体检范围人选的确定

　　为保证新进人员基本素质，经研究，确定二次面试设定合格分数线为70分，达到二次面试合格分数线的方可进入考察体检范围。

　　考试总成绩采用百分制计分方式，笔试成绩与面试成绩占比分别为40%和60%。需进行二次面试的，二次面试成绩占面试成绩的50%;仅进行面试的岗位，一次面试成绩与二次面试成绩占比分别为40%和60%，确定总成绩。

　　笔试成绩、面试成绩和总成绩均计算精确到小数点后两位。同一招聘(选聘)岗位应聘人员出现总成绩并列的，按笔试成绩由高分到低分确定进入考察体检范围人选;如笔试成绩也相同，可采取加试的方式确定。

　　根据应聘人员总成绩，按照不高于1：1.5的比例由高到低确定进入考察体检范围名单。

　　二、考察体检

　　考察可根据岗位条件要求采取多种方式进行，主要考察思想政治表现、道德品质、业务能力和工作实绩等方面情况，并对应聘人员是否符合规定的岗位资格条件、提供的相关信息材料是否真实准确等进行复审。按照《关于进一步从严管理干部档案的意见》(鲁组发〔2017〕2号)要求，对考察对象的档案进行严格审核，重点审核“三龄二历一身份”等内容，经核实存在顶替他人学籍入学，违规异地高考等问题的不予录取。对档案中存在其他问题的，要认真进行调查，问题未查清并处理到位的，不得办理聘用手续。

　　体检应在县级以上综合性医院进行，体检标准和项目参照公务员录用体检标准及操作手册执行，国家另有规定的从其规定，体检费用自理。对按规定需要复检的，复检只能进行一次，结果以复检结论为准。应聘人员未按规定时间、地点参加体检的，视为放弃。对放弃或考察体检不合格造成的空缺，从进入同一岗位考察体检范围的人员中依次等额递补，递补只进行一次。体检时间、地点另行通知。

　　咨询电话：0635-8507387

　　附件：2022年聊城高新区公开招聘部分岗位总成绩及进入考察体检范围人选名单（第二批）.xls

　　聊城高新区公开招聘工作领导小组

　　2022年7月5日

　　原文标题：关于公布2022年聊城高新区公开招聘部分岗位总成绩及进入考察体检范围人选等有关事项的通知(第二批)-通知公告聊城高新区人才网

　　文章来源：http://lcgxqrc.gov.cn/f/view-43006293cf8a4633b60a6e30e7cfc9b6-04823e1ec3d849d0a2ca0978d71aa350.html