2022-08-15 09:45:55 文章来源：微山县人民政府
2022年济宁微山县人民医院公开招聘备案制工作人员面试工作方案
为做好2022年微山县人民医院公开招聘备案制工作人员面试工作，按照《关于做好2022年事业单位公开招聘工作人员有关问题的通知》(济人社字〔2022〕4号)、《2022年微山县人民医院公开招聘备案制工作人员简章》规定，制定本工作方案。
一、面试时间、地点、考场
面试时间：2022年8月20日(8:00-14:00)
面试地点：微山县实验中学(微山县青山路33号)
面试考场：教学楼。考场设置候考室、备考室、面试室、休息室。每个面试室设考官席、考生席、计分席、计时席和监督席。
面试通知书由考生登录网站自行打印(https://qzpta7.chinasyks.org.cn:18443/cn_jnwsrmyy/index.html#/index)。
二、面试形式
面试采取结构化面试的方式，主要考察实际工作能力、专业技能、综合素质等。面试成绩满分为100分。成绩由面试考官当场评判，在本场面试结束后统一向面试人员宣布。面试结束后，按笔试成绩和面试成绩各占50%的比例百分制合成考试总成绩，考试总成绩计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。
根据考试总成绩，由高分到低分依次确定进入考察范围人选。同一招聘岗位出现总成绩并列的，按笔试成绩由高分到低分依次确定;如笔试成绩也相同的，由面试组织实施部门组织加试，根据加试成绩由高分到低分依次确定进入考察范围人选。岗位计划数与实际参加面试人员数为1:1的，面试成绩低于其所在面试考官小组使用同一套面试题本面试的所有实际参加面试人员有效成绩平均分值的，不得进入考察范围。
面试设定最低合格分数线为75分，面试成绩低于面试合格分数线的，不得进入考察范围。
面试成绩、考试总成绩及拟进入考察范围名单在报名网站公示。
三、面试考官
每个面试考官组设考官7人，其中主考官1人、考官6人。
四、面试程序
面试考生按规定的面试时间，于面试前30分钟凭考生本人有效身份证、面试通知书、本人签字的《面试人员健康管理信息承诺书》、符合规定要求的核酸检测阴性证明(纸质版)、山东省电子健康通行码(通过手机展示)、通信大数据行程卡绿卡进入指定的候考室，按面试类别抽签确定参加面试的顺序。抽签开始时仍未到达指定候考室的，按到达时间依次抽取剩余签号，面试开始时仍未到达候考室的，视为自动弃权，取消面试资格，人员不再递补。考生进入候考室候考时，不允许携带使用任何通讯工具，已带入的，应放在指定位置。
面试时间共为10分钟。面试前考生按抽签顺序依次进入备考室根据题签提供的面试试题进行备考，考生进入备考室时，不允许携带任何参考资料。违者按作弊处理，取消其面试资格。备考时间为5分钟，面试考生可在这个时间内进行必要的准备和思考。然后进入面试室进行答题，答题时间为5分钟。答题结束后，要说“答题完毕”。5分钟时间一到，面试考生应停止答题。面试过程实行全程录音录像、手机屏蔽、无线电耳机探测，并由监督部门现场全程监督。
五、有关要求
1、广大考生要注意天气变化，提前查看考点，确认考点位置，规划好赴考路线，预留充足的入场健康检查、身份验证时间，按照面试通知书规定的时间提前到达考试地点等候。
2、请考生做好健康管理，认真学习《2022年微山县人民医院公开招聘备案制工作人员面试疫情防控告知书》，并进行每日健康申报(如实填写健康管理信息承诺书)，严格执行面试各项防疫措施和要求，备齐个人防护用品，严格做好个人防护，科学佩戴口罩，保持手卫生。合理安排交通和食宿，注意饮食卫生，预防中暑。
六、其他
相关考生报名时提供的联系电话请保持畅通，有更换联系方式的请及时与相关单位联系。因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的，责任自负。
未尽事宜，按照《2022年微山县人民医院公开招聘备案制工作人员简章》执行。
咨询电话：0537-8367118
微山县人民医院
2022年8月14日
原文标题：2022年微山县人民医院公开招聘备案制工作人员面试工作方案
文章来源：http://www.weishan.gov.cn/art/2022/8/14/art_71159_2725010.html
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