2022年济宁市任城区事业单位招聘(教育类)总成绩和拟考察体检人员

2022-08-22 12:37:32 山东教师招聘考试网 ○加微信领资料 ○微信交流群 ○华图在线app 文章来源：任城区政府门户网站教师招聘,

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　2022年济宁市任城区事业单位公开招聘工作人员(教育类)面试人员总成绩和拟进入考察体检范围人员的公告

　　根据《2022年济宁市任城区事业单位公开招聘工作人员(教育类)简章》及有关规定，任城区事业单位公开招聘工作人员(教育类)考试总成绩，按笔试成绩和面试成绩各占50%的比例百分制合成考试总成绩。根据考试总成绩，由高分到低分依次确定进入考察范围人选;同一招聘岗位出现总成绩并列的，按笔试成绩由高分到低分依次确定;笔试成绩相同的，由面试组织实施部门组织加试，根据加试成绩由高分到低分依次确定进入考察范围人选。岗位计划数与实际参加面试人员数为1:1的，面试成绩低于面试组织实施部门所有实际参加面试人员有效成绩平均分值的，不得进入考察范围。教育类岗位面试共361人参加，参加面试人员有效成绩平均分值为86.32分。对放弃考察、体检资格或考察、体检不合格造成的空缺，从同一岗位参加面试的人员中按考试总成绩依次等额递补。

　　定于8月23日(星期二，上午9:00—12:00 下午2:00—6:00)在济宁市任城区教育和体育局档案室B103房间(地址：济宁市任城区李营街道任兴路64号)发放调档函和考察体检通知。请应聘人员持本人有效身份证和面试通知书领取。委托他人代领的，代领人需持本人身份证原件、山东省电子健康通行码(绿码)及面试人员身份证原件或复印件领取。

　　联系电话：15725377803

　　附件：2022年济宁市任城区事业单位公开招聘（教育类）面试人员总成绩和拟进入考察体检人员名单.xls

　　济宁市任城区事业单位公开招聘工作领导小组办公室

　　2022年8月22日

　　原文标题：任城区政府门户网站教师招聘2022年济宁市任城区事业单位公开招聘工作人员(教育类)面试人员总成绩和拟进入考察体检范围人员的公告

　　文章来源：http://www.rencheng.gov.cn/art/2022/8/22/art_62229_2752256.html?xxgkhide=1