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2022年烟台莱阳市公开招考社区工作者面试形式
(二)面试
面试采取结构化面试方式进行，主要考察报考人员的综合素质。面试成绩于面试结束后公布。面试实行百分制，计算到小数点后两位数，尾数四舍五入，面试成绩低于60分的取消招用资格。面试时间及其它事宜另行通知。
面试结束后，按笔试、面试成绩各占50%的比例计算考试总成绩(计算到小数点后两位数，尾数四舍五入)。
根据考试总成绩，按岗位招考计划数由高分到低分依次按1:1.3比例确定进入体检和考察范围人员名单。如出现考试总成绩相同且影响体检的，以笔试成绩排序，笔试成绩仍相同的，则对总成绩相同的人员重新面试，并以重新面试后的总成绩排序确定进入体检和考察范围人员。进入体检和考察范围人员名单在莱阳市政府网站进行公布。
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