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2022年山东医药技师学院招聘工作人员面试形式

2022-10-31 11:24:49 山东教师招聘考试网 ○加微信领资料 ○微信交流群 ○华图在线app 文章来源:未知

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 2022年山东医药技师学院招聘工作人员面试形式

  考试分为笔试和面试。

  1.笔试

  (1)笔试时间:笔试具体时间登录学院网站公开招聘专题(http://www.sdyyjsxy.com/zhaopin/)查询,考生凭准考证和本人有效身份证件(与报名时一致)参加笔试。

  (2)笔试地点:见笔试准考证。

  (3)笔试内容:

  笔试科目均考一科。教师岗位、实习指导教师岗位和辅导员岗位笔试内容均为教育基础知识,工程岗位笔试内容为公共基础知识,会计岗位笔试内容为会计相关专业知识。笔试总分为100分,笔试成绩设定合格分数线,由学院根据岗位招聘人数和笔试成绩情况确定。

  (4)笔试成绩及面试人选名单在山东医药技师学院网站公开招聘专题(http://www.sdyyjsxy.com/zhaopin/)公布,请及时关注,不再电话通知。

  2.面试

  (1)面试时间:面试具体时间在山东医药技师学院网站公开招聘专题(http://www.sdyyjsxy.com/zhaopin/)公布。考生凭笔试准考证、面试通知单和本人有效身份证件(与报名时一致)参加面试。

  (2)面试地点:见面试通知单。

  (3)面试组织:

  面试前招聘单位组织面试资格复审。截至面试之日前第3天的17时,面试人选仍未向招聘单位提交资格审查相关材料的,视为放弃。经审查不具备应聘条件的,取消面试资格。因放弃或取消资格造成的空缺,按笔试成绩依次递补,并在学院网站公开招聘专题公布。为了面试工作的顺利进行,递补的截止时间定为面试之日前一天的9时,届时将不再递补。

  面试主要考查应聘人员的理论素养、思维能力、创新能力以及与岗位相适应的专业知识、业务能力和实践技能等方面的素质和能力。

  教师岗位、实习指导教师岗位和辅导员岗位面试包含试讲和答辩两个环节,试讲70分,答辩30分;工程岗位面试采用结构化面试方式进行;会计岗位面试包含实操和答辩两个环节,其中实操30分,答辩70分。面试总分为100分,面试合格分数线60分。面试成绩在面试结束后当场公布。

  面试结束后,按笔试成绩和面试成绩分别占40%和60%的比例百分制合成考试总成绩(简化程序的岗位面试成绩即为考试总成绩)。笔试成绩、面试成绩、总成绩均计算到小数点后两位数,尾数四舍五入,按照总成绩排序。应聘人员出现总成绩并列的,则按笔试成绩由高分到低分确定人选;简化程序的岗位应聘人员出现总成绩并列的,则按试讲成绩由高分到低分确定人选。

  面试人员考试总成绩在学院网站公开招聘专题(http://www.sdyyjsxy.com/zhaopin/)公布。

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(编辑:华图媛媛)

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