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2022年济宁梁山县公开招录城市社区工作者70人报名入口

2022-11-25 15:06:54 山东公务员考试网 ○加微信领资料 ○交流qq群 ○华图在线app 文章来源：未知

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　　报名入口>>>2022年济宁梁山县公开招录城市社区工作者70人报名入口

　　招考公告>>>2022年济宁梁山县公开招录城市社区工作者公告(70人)

　　报名时间和方式

　　报名采取统一时间、网上报名、网上初审的方式进行。

　　1、个人报名

　　报名时间：2022年11月27日9：00-11月30日16：00

　　查询时间：2022年11月27日11：00-12月1日16：00

　　报名网址：梁山县人民政府网

　　报名人员登录报名网站，如实填写、提交个人相关信息资料并上传照片，每人限报1个岗位。报名人员在资格初审前多次登录提交报考信息的，后一次填报自动替换前一次填报信息，报名信息一经初审通过，不能更改。报名信息尚未初审通过的，在11月30日16：00时前可以更改、补充报名信息，逾期不能更改、补充报名信息。报名人员在招录期间的表现将作为公开招录考察的重要内容之一。

　　报名人员使用二代身份证报名，报名与考试时使用的身份证必须一致。报名时恶意注册报名信息、扰乱报名秩序的，查实后取消其本次报名资格。

　　2、资格初审

　　初审时间：2022年11月27日11：00-12月1日16：00

　　梁山县城市社区工作者公开招录工作领导小组办公室(以下简称县招录办公室)指定专人负责资格初审工作，在报名期间查看网上报名情况，根据报名人员提交的信息资料进行资格初审。对具备报名资格条件的，不得拒绝报名;对未通过初审的，要说明理由;对提交材料不全的，应注明缺少内容，并退回报名人员进行补充。网上报名期间，公布咨询电话并安排专人值班，提供咨询服务。

　　3、网上缴费

　　缴费时间：2022年11月27日11:00-12月2日16:00

　　报名人员在待审核期满后至查询截止时间前登录网站，查询初审结果。通过资格初审的人员，在规定时间内登录报名网站进行网上缴费，逾期不办理网上缴费手续的，视为放弃。按照鲁发改成本〔2018〕1427号文件的规定，缴纳笔试考务费40元。

　　报名结束后，对应聘人数达不到1:3比例的招录岗位，按规定的比例相应核减招录计划。取消招录计划的岗位，该岗位应聘人员可在规定时间改报本次招录梁山县其他符合条件的岗位。报名人员在确认缴费后，须注意关注取消岗位公告，并保持联系方式畅通。

　　4、打印表格

　　报名人员提交报名信息后及时查询初审结果。初审通过人员于2022年12月3日16:00前，下载打印《2022年梁山县公开招录城市社区工作者报名登记表》《报名人员诚信承诺书》，以备资格审查时使用。

　　5、资格审查

　　对招录人员的资格审查工作，贯穿招录工作的全过程，对出现不符合报考资格或弄虚作假等各种违规问题的，不论哪个阶段、哪个环节，一经查实，取消录用资格。进入面试的招录人员，需按招录岗位要求进行现场资格审查，现场资格审查提供下列本人相关证明材料的原件及复印件：

　　(1)《2022年梁山县公开招录城市社区工作者报名登记表》《报名人员诚信承诺书》;

　　(2)有效期内的二代身份证、户口本(户主页、索引页、本人页);

　　(3)国家承认的学历学位证书，以及在“学信网”打印的《教育部学历证书电子注册备案表》《中国高等教育学位在线验证报告》;

　　(4)高级工、预备技师职业资格证书(高级技校或技师学院全日制毕业生提供);

　　(5)《梁山县具有基层管理服务经验人员资格审核表》原件;

　　(6)社会工作职业资格证书;

　　(7)同意报考证明信(在职人员提供)

　　(8)与报名时一致的1寸同底版照片3张，以及岗位资格条件需要的其他材料。

　　现场资格审查与网上初审结果不一致，以现场资格审查结果为准。报考人员未按规定时间、地点进行资格审查，或者未在规定时间提供相关证明材料的，视为放弃。经审查不具备报考条件的，取消其面试资格。因放弃或取消资格造成的岗位空缺，按笔试成绩依次递补。

　　四、考试内容和方法

　　1、笔试

　　笔试为一场考试，满分为100分。考试内容为公共基础性知识应用和社区工作专业知识应用，主要包括法律法规、政治经济理论、时政方针、社区建设政策、社会工作理论等基础性知识。

　　受当前疫情影响，笔试及下载打印《准考证》的时间另行通知，请报名人员及时关注梁山县人民政府网站发布的补充公告。笔试具体时间、地点及要求详见《准考证》。

　　2.面试

　　笔试人员按从高分到低分1:3的比例纳入面试范围，最后一名分数相同的都纳入面试范围;比例未达到1:3的，按实际参加笔试人数确定。进入面试的人员按照鲁发改成本〔2018〕1427号文件的规定，缴纳面试考务费70元。

　　面试具体地点、时间、注意事项等，请面试人员及时关注梁山县人民政府网站。

　　面试采用结构化面试方式。主要测试考生的言谈举止、仪表气质、分析问题解决问题的能力、组织和协调能力、应急处置突发事件能力等综合素质。面试满分100分。面试成绩在本场面试结束后当场宣布。

　　面试结束后，按笔试、面试成绩各占50%的比例百分制合成考试总成绩，笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。同一岗位招录人员出现考试总成绩并列的，按笔试原始成绩由高分到低分确定人选，笔试原始成绩也并列的，进行加试，按照加试成绩高低顺序确定人选。根据考试总成绩，确定进入体检范围人选。面试成绩低于60分的，不得进入体检范围。