闂傚倸鍊搁崐鎼佸磹妞嬪海鐭嗗〒姘e亾妤犵偛顦甸弫鎾绘偐閸愯弓鐢婚梻渚€娼чˇ顐﹀疾濞戙垹纾奸柕濞炬櫆閻撴稓鈧箍鍎辨鎼佺嵁閺嶎厽鐓熼柕鍫濐槺閻f椽鏌$仦鍓ф创妤犵偞锕㈤幊鐘活敆閳ь剚淇婃禒瀣厽闊洦鎸剧粻浼存⒑鐢喚绉€殿喛顕ч埥澶愬閻樻彃绁梻渚€娼ф灙闁稿酣浜堕敐鐐侯敂閸啿鎷洪柣鐘叉穿鐏忔瑧绮婚弻銉︾厱闁哄啠鍋撴繛鍙夌箞閹ḿ鈧綆鍠楅埛鎴︽煕濠靛棗顏存俊鎻掔秺閹绮☉妯荤〗濠㈣泛艌閸亪鏌涘☉鍗炴灈闁哄鍨垮娲传閸曞灚效闁诲海鐟抽崶褏鐛ュ┑鈽嗗灡濡炲灝鈻撴禒瀣厽闁归偊鍘肩徊濠氭煛閸☆厾绋婚柕鍥у婵偓闁宠棄妫欓悾鐑芥⒑閻熸澘妲婚柟铏耿楠炲啴宕滆濞岊亞绱撴担鍙夊櫚闁稿鎹囧畷鍫曞煛閸愵亷绱抽梻浣呵归張顒勬偡瑜斿畷婵嗩吋婢跺鍘遍梺鍝勫暊閸嬫捇鏌eΔ鍐ㄢ枅濠碘剝鎸冲畷鎺楁倷鐎涙ɑ顏熼梻浣芥硶閸o箓骞忛敓锟�

山东公选遴选考试

您当前位置:山东人事考试网 > 公选遴选考试 > 备考技巧 > 【2023遴选笔试备考】干部当常怀“对面”心态

【2023遴选笔试备考】干部当常怀“对面”心态

2023-04-21 14:21:12 文章来源:未知

点击订阅
山东华图
公务员招录,事业单位考试,教师招聘信息

  【2023遴选笔试备考】干部当常怀“对面”心态

  人最大的敌人就是自己。看不清自己,不知道自己的优势和劣势、长处和短处乃是最大的缺陷。对于每一名干部来说,同样如此,怀着“对面”心态,把自己当作是陌生人,常到自己的“对面”去坐坐,有助于正确的认识自我,不断完善和健全自我。那么,如何做到心怀“对面”心态呢?

  一要善于否定自己。干部在作出一个决定或者决策前,要先把自己放到“对面”,先否定自己,看看自己的“对面”会怎么想、怎么做,通过否定自己,在两者间形成对比和参照,从而使自己的决策更加合理,更加符合群众意愿。

  二要善于拒绝自己。当干部产生不理智的想法和冲动,要学会拒绝自己,要多站在“对面”的立场考虑他们的感受,会引发什么样的后果。要在理智和情感间多冷静思考,少些意气用事,多些缜密思考,学会拒绝自己,实际上是一种保护。

  三要善于降低自己。当干部产生洋洋得意、自高自大心态时,要学会到“对面”去,去想想别人会怎么看你,怎么认识你,怎么评价你,这样就会帮你主动降低姿态,帮你从高不可攀的天空中降落下来,接地气,得民心。

  干部多一些“对面”心态,能够帮助干部更加清晰地认识自我,看到自身的利弊得失,对干部成长有着很好的引导作用,应该多多提倡。

图书

更多>
(编辑:华图媛媛)

图书

更多>
有报考疑惑?在线客服随时解惑

公告啥时候出?

报考问题解惑?报考条件?

报考岗位解惑   怎么备考?

冲刺资料领取?

立即咨询
山东华图微信

{{ahref}} 闂傚倸鍊搁崐椋庢濮橆兗缂氶柤濮愬€栫€氬鏌i弮鍌氬付缂佲偓婢舵劕绠规繛锝庡墮婵″ジ鏌涘顒傜Ш妤犵偞鐗曡彁妞ゆ巻鍋撳┑鈥冲悑娣囧﹪鎮欓幍顔剧厯闂佸搫鏈ú妯兼崲濠靛洦鍎熼柨婵嗘噹瀵姊绘担瑙勫仩闁稿ě鍥х闁跨噦鎷�
{{ahref}} 闂傚倸鍊搁崐椋庢濮橆兗缂氶柤濮愬€栫€氬鏌i弮鍌氬付缂佲偓婢舵劕绠规繛锝庡墮婵″ジ鏌涘顒傜Ш妤犵偞鐗曡彁妞ゆ巻鍋撳┑鈥冲悑娣囧﹪鎮欓幍顔剧厯闂佸搫鏈ú妯兼崲濠靛洦鍎熼柨婵嗘噹瀵姊绘担瑙勫仩闁稿ě鍥х闁跨噦鎷�