2023-04-27 14:06:00 文章来源：未知
2023年山东工业职业学院公开招聘工作人员面试考什么？
考试
考试分为笔试和面试。
1、笔试
笔试具体时间和地点见招聘系统笔试准考证。应聘人员必须凭笔试准考证和有效期内居民身份证(仅限二代身份证、临时身份证)参加考试，两证缺一不可。
笔试主要内容为公共基础知识、专业基础知识或岗位相关知识，无任何指定教材和辅导用书，不举办也不授权或委托任何机构举办考试辅导培训班。笔试分为两类，各类均考一科。第一类笔试内容为形势与政策、教育学、心理学知识和专业知识,满分100分，题型为客观题，参加考试的岗位范围为：《汇总表》中教师4-教师30岗位。第二类笔试内容为形势与政策、教育学、心理学知识，满分100分，题型为客观题，参加考试的岗位范围为：《汇总表》中辅导员1-辅导员3、科员1-科员3、教辅1。
为保证新进人员基本素质，笔试设定合格分数线。笔试结束后，在招聘系统及时公布笔试成绩和笔试最低合格分数线。达到笔试合格分数线的应聘人员，根据招聘计划和招聘岗位按笔试成绩由高分到低分，按1:5比例确定面试人选;如最后一名成绩出现并列的，则一同进入面试;笔试合格人数出现空缺的岗位，取消招聘;笔试合格人数达不到规定比例的，按实有合格人数确定面试人选;通过招聘系统发布。
2、面试
(1)面试前资格复查
进入面试范围的人选面试前进行资格复查，具体时间和地点通过招聘系统通知。需提供的材料包括：本人有效身份证、学历学位证和符合岗位要求的证明材料等原件及复印件、笔试准考证、2张近期免冠1寸彩照(与报名表中的电子版一致)、单位同意报考的证明等材料。经复查不具备应聘条件的，取消面试资格。因放弃或取消资格造成的空缺，按笔试成绩从高分到低分依次递补，并通过招聘系统向社会公布。资格复查通过人员须在规定时间进行面试确认，并通过招聘系统缴纳面试考务费，每人70元，逾期视为放弃。符合条件并且缴费成功的通过招聘系统发放面试通知单(具体时间、地点、要求见学校招聘系统)。
(2)面试方式
教师岗位和辅导员岗位为试讲和答辩两个环节(试讲成绩占70%，答辩成绩占30%)，主要考察应聘人员的理论素养、思维能力、创新能力以及与岗位相适应的专业知识、业务能力和工作技能等方面的素质和能力。
其他岗位为结构化面试方式，主要考察应聘人员的综合分析能力、语言表达能力、临场应变能力等方面的素质和能力。
(3)面试时间、地点：通过招聘系统通知。
(4)面试成绩：面试总分为100分，设定面试合格分数线为60分。面试成绩在面试结束后当场公布。
(四)考试总成绩确定
考试总成绩由笔试成绩和面试成绩按40%:60%的比例百分制合成。考试成绩均计算到小数点后两位，尾数四舍五入。达到面试合格分数线者方可进入考察体检范围，同一招聘岗位应聘人员出现总成绩并列的，按笔试成绩由高分到低分确定进入考察体检范围人选，笔试成绩仍相同的进行加试。考试总成绩在招聘系统发布，同时发布进入考察体检范围人员情况。
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