2023-06-21 14:54:39 文章来源：未知
2023济南市历城区公开选聘乡村振兴工作专员面试考什么内容
考试及现场资格审核
采取笔试、面试相结合的方式进行。笔试、面试均实行百分制计分。
(一)笔试
笔试时间：笔试的具体时间和地点详见笔试准考证。
为保证聘用人员基本素质，根据各选聘岗位笔试成绩由高分到低分按选聘计划1:3的比例确定进入面试范围人选，若最后一名成绩出现并列，并列人员可一并进入面试范围。达不到1:3比例相应取消或核减选聘计划。参加面试人员名单等有关内容，经审核后在网上进行公布。
(二)现场资格审查
公布参加面试人员按规定时间和地点进行现场资格审查，因个人原因逾期未进行现场资格审查、领取面试通知书或现场资格审核不合格造成的人员空缺，各选聘岗位按笔试成绩由高分到低分依次递补。参加面试人员现场缴纳面试考务费用每人70元。
现场资格审查需提供以下材料：
1.《报名登记表》(一式2份);
2.3张一寸近期免冠同底版彩色照片;
3.《诚信承诺书》(一式2份，A4纸打印，本人手写签名);
4.有效期内本人身份证原件及复印件(报名与考试时使用的身份证必须一致);
5.大学专科及以上毕业证书和《教育部学历证书电子注册备案表》原件及复印件;
6.户口本(首页、索引页和本人页原件及复印件);
7.在职人员及合同制人员应聘的，需提交有用人权限部门或单位出具的同意应聘介绍信原件;
上述证件及相关材料需交验原件留存复印件。现场资格审查不具备报考条件的，取消其报考资格。
(三)面试
面试采用结构化面试方式，主要测评报考人员的综合分析能力、组织协调能力、反应应变能力、语言表达能力和举止仪表等方面的素质和能力。面试采取百分制计分办法，面试成绩由面试考官当场评判，面试结束后向考生进行公布。
面试的时间、地点等具体事宜详见面试通知书。
考试综合成绩按照笔试40%、面试60%的要求进行计算，笔试、面试及综合成绩均保留小数点后两位，末位四舍五入。从高分到低分排序，确定通过人员名单。考试综合成绩相同的，按面试成绩由高分到低分排序确定。如果面试也相同的，则对成绩相同者重新组织考试，考试形式另行确认。
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