2023-09-26 10:38:01 文章来源:未知
国家公务员什么时候考_往年国家公务员考试时间安排表
根据往年国家公务员考试公告发布相关信息来看,2024年国家公务员考试公告大纲预计2023年10月前后在国家公务员局(http://www.scs.gov.cn/)—中央机关及其直属机构2024年度考试录用公务员专题页面上公布。
往年国家公务员考试时间安排表:
历年国家公务员考试时间相对稳定,公告预计2023年10月中旬前后发布,发布公告两天左右开始报名,笔试时间主要集中在11月底或者12月初。
年份/公告 | 公告发布时间 | 报名时间 | 打印准考证 | 笔试时间 | 成绩查询 |
2023 | 2022.10.24 | 10.25-11.3 | 12.19-21 | 1.8 | 2023.3.14 |
2022 | 2021.10.14 | 10.15-24 | 11.22-28 | 11.28 | 2022.1.9 |
2021 | 2020.10.14 | 10.15-24 | 11.23-29 | 11.29 | 2021.1.10 |
2020 | 2019.10.14 | 10.15-24 | 11.18-24 | 11.24 | 2020.1.7 |
2019 | 2018.10.21 | 10.22-31 | 11.26-12.2 | 12.2 | 2019.1.17 |
2018 | 2017.10.28 | 10.30-11.8 | 12.4-10 | 12.10 | 2018.1.24 |
2017 | 2016.10.13 | 10.15-24 | 11.21-27 | 11.27 | 2017.1.9 |
2016 | 2015.10.13 | 10.15-24 | 11.23-29 | 11.29 | 2016.1.29 |
2023年国家公务员考试公告职位表于2022年10月24日发布,共招录17655个职位,招考37100人,较2022年增加了5858人,增长18.75%。
山东地区招考1046个岗位共计2004人,招录机关涉及税务局、海关、水利委员会、银保监会等,最低进面分数线为50.375分。
往年职位表:https://zw.huatu.com/
国家公务员考试内容
笔试内容包括公共科目与专业科目。公共科目为所有岗位必考科目,包括《行政职业能力测验》(简称行测)与《申论》两个科目。
按照中央机关及其省级直属机构综合管理类职位、市(地)级及以下直属机构综合管理类职位和行政执法类职位,共设置三类试卷。
行测试卷包括常识判断、言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析5个科目。
行政职业能力测验为客观性试题,考试时限120分钟,满分100分。其中,省级(含副省级)以上试卷共135道题,市(地)级以下试卷和行政执法类试卷共130道题,缺少的五道题为数量关系题。
申论为主观性试题,考试时限180分钟,满分100分。申论科目三套试卷会引用不同的材料,有些年份的考试也会出现部分材料相同的情况,但材料数量、题型、题量大致相当,材料主题比较接近,只是省级以上(含副省级)试卷难度略高于市(地)级和行政执法类试卷。
专业科目考试较少,一般只有对技术性要求很高的岗位才会考察对应的专业科目,例如银保监会、非通用语职位、公安类职位等。
《行政职业能力测验》和《申论》各科目题量分布(以2023年国考为例)
类别科目 | 常识 | 言语理解与表达 | 数量关系 | 判断推理 | 资料分析 | 总题量 |
省级以上 ( 含副省级) | 20 | 40 | 15 | 40 | 20 | 135 |
市 ( 地) 级及以下 | 20 | 40 | 10 | 40 | 20 | 130 |
行政执法类 | 20 | 40 | 10 | 40 | 20 | 130 |
科目类别 | 概括归纳 | 综合分析 | 解决问题 | 应用写作 | 文章写作 | 总题量 |
省级以上 ( 含副省级) | 1 | 1 | - | 2 | 1 | 5 |
市 ( 地) 级及以下 | 1 | - | 1 | 2 | 1 | 5 |
行政执法类 | 1 | - | - | 3 | 1 | 5 |
国考面试主要采用“结构化面试”、“结构化小组”、“无领导小组”三种形式,其中又以“结构化面试”为主。国税系统近两年则采用了结构化小组的面试形式,未来越来越多的岗位预计会采用结构化小组面试来考查和选拔人才。
国家公务员考试答疑解惑
1.什么人不能报考公务员?
现役军人、在读的非应届毕业生、在职公务员和参照公务员法管理的机关(单位)工作人员,不能报考。
因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员,在各级公务员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员,公务员和参照公务员法管理的机关(单位)工作人员被辞退未满5年的,以及法律法规规定不得录用为公务员的其他情形的人员,不得报考。
此外,报考人员不得报考与招录机关人员有公务员法第七十四条所列情形的职位,以及其他录用后即构成回避关系的招考职位。
公务员法第七十四条规定:“公务员之间有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的,不得在同一机关双方直接隶属于同一领导人员的职位或者有直接上下级领导关系的职位工作,也不得在其中一方担任领导职务的机关从事组织、人事、纪检、监察、审计和财务工作。”
在录用过程中,发现报考人员存在上述不得报考情形的,将取消其报考资格或者录用资格。
2,行政执法类考卷和以往的市地级考卷比副省级简单吗?分数要求低吗?
答案是肯定的,但难易程度相差并不大,毕竟其公共科目的测查的基础能力和知识点都是一样的,且大部分题目都是重合的,只是行测试卷副省级比市地级(行政执法类)多了5道数量关系,整体难度高低可想而知。另外,申论的三套题在题量上基本都是相同的,都是5道题,副省级相比较市地级和行政执法类而言,考查的方向不同,难度系数稍大一些。
2019-2023年国考笔试划定合格分数线(总分/行测分数)
级别及年份 | 2023年 | 2022年 | 2021 | 2020 | 2019 |
副省级职位分数线 | 105分/60分 | 105分/60分 | 105分/60分 | 110分/60分 | 105分/60分 |
市地级职位分数线 | 95分/50分 | 95分/50分 | 95分/50分 | 100分/55分 | 90分/50分 |
行政执法 | 95分/50分 | 95分/50分 | - | - | - |
副省级的合格分数线通常会比市地级(行政执法类)高出10-20分,但是否能进入面试还是要看进入面试的最低分数,市地级不一定比副省级职位入面分数线低,由各岗位考试情况而定。
3.什么是参公单位?是不是没有公务员好?
参公管理虽然是事业单位,但其工作人员(工勤除外)与公务员主要是人员使用的编制不同,公务员使用的是行政编制,参照管理人员使用的是事业编制。其他的如工资福利待遇、日常管理等,都是执行《公务员法》及其配套法规、政策的规定,单位内的人员享受的待遇和升迁与公务员完全一致,对于个人而言是没有区别的。
值得一提的是,像统计局的调查总队(全国最大的参公管理单位)、证监会、银监会、国务院机关事务管理局,都属于参公管理的单位,但都很不错。再比如党群机关中的妇联、文联、科联、台联、残联等都是参公管理的人民群体,都是工作少、经费多的好职位。
不过,如果在报考单位中既能报参公职位,也能报行政机关职位,请选择行政机关职位。因为在偶尔特殊情况下,参公和行政机关可能会有区别,不同单位的情况也有所不同,比如在房源紧张的情况下,参公的人员分房排名会靠后,或行政机关的人员升迁快一些,参公人员升迁慢一些,所以如果两者都可以报名,建议选择行政机关。
国家公务员考试练习模拟
(单选题)“国学”这个概念是从日本输入的。19世纪末,刘师培、章太炎、梁启超等接受了日本的“国学”概念,并将其引入中国。当时引进这样一个概念,是为了和西方学问相区别,是被逼出来的。古人从不称自己的学问为“国学”,而直称其为儒学、道学、理学、心学、佛学、玄学、子学等。“国学”概念出现之后,作为一国固有之学问,究竟包含哪些内容,实在是各说各话,无法统一。
根据这段文字,“国学”的哪一方面不能确定?
A.诞生背景
B.具体所指
C.传播过程
D.概念来源
解析:第一步,分析文段,将选项与原文一一对应。
第二步,辨析选项。A项“诞生背景”对应文段第三句“当时引进这样一个概念,是为了和西方学问相区别,是被逼出来的”。C项“传播过程”对应文段第二句“19世纪末……并将其引入中国”。D项“概念来源”对应文段首句“这个概念是从日本输入的”。B项“具体所指”对应文段尾句“究竟包含哪些内容,实在是各说各话,无法统一”,可知“国学具体所指”是不能确定的。
因此,选择B选项。
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