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2023聊城高唐事业单位优秀青年人才引进

2023-10-02 17:41:56 文章来源:未知

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2023聊城高唐事业单位优秀青年人才引进

  2023年聊城高唐县事业单位第二批优秀青年人才引进工作正在开展,现将有关事项公告如下:

  一、引进范围

  1.国内普通高等院校、承担国家硕士、博士研究生教育任务的科研机构毕业的硕士、博士研究生。

  2.经教育部学历学位认证的国(境)外高校硕士、博士研究生。

  3.具有全日制博士研究生学历学位的优秀高层次人才,不受岗位空缺限制,可根据引才单位需求及个人意愿安排工作岗位。

  4.定向培养、委托培养、函授,以及网络学院、成人教育学院和独立学院毕业生不列入引进范围。

  以上人员限2023年应届高校毕业生或择业期内未落实工作单位的高校毕业生(以是否缴纳过社会保险为依据)。其中,择业期内未落实工作单位的高校毕业生,是指国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在国家规定的择业期(2021年、2022年毕业)内未落实工作单位,其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校,或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生。

  二、报考时间安排

  报名时间:2023年10月5日9:00-10月8日16:00

  查询时间:2023年10月5日11:00-10月8日16:00

  报名网址:高唐县人民政府网http://www.gaotang.gov.cn/

  初审时间:2023年10月5日11:00-10月9日11:00

  三、考试内容

  考试不受报名比例限制。资格初审合格人数较多时,视报名情况确定是否组织进行初试。如确定组织初试,初试的方式、时间将公告通知。

  初试后,根据初试成绩从高分到低分,按1:3的比例确定进入最终考试范围人选,初试成绩不计入最终考试成绩。

  最终考试采取结构化面试的方式,面试的具体事项将公告通知。

  四、职位分析

  本次高唐共引进14人,其中限中共党员(含预备党员)1人,限经教育部学历学位认证的国(境)外高校硕士、博士研究生7人。

  县财政收付中心1人;县基层财政服务中心1人;县水土保持监测服务中心1人;梁村镇农林水综合服务中心1人;清平镇社会保障综合服务中心1人;杨屯镇农林综合服务中心1人的报考条件限制最少,想要报考的考生可以参考。

  五、结构化面试练习题

  你是小胡,领导让你和一个固执有资历的老同事老张一起做事,你不愿意,希望和领导说,但是怕领导觉得你多事,该怎么办?

  【参考解析】

  领导给予我的任务,这是对我的肯定,同时也是对我的考验。在固执且资历深的老同事面前,我会摆正自己的心态,明确自己的定位,与老同事合作,共同完成领导交代的工作。

  首先,即将与资历深的老同事合作,我会认真把握这次机会,作为单位新人,我自身工作的责任感和紧迫感还不够强,新到一个单位,工作不熟练、工作不得法、时间概念不强、工作统筹能力不足,导致工作效率不高。对理论知识和业务知识缺乏深入地钻研、没有养成良好的不断追求新知识的习惯,学习意识淡薄,缺乏系统的专业知识,而此时能与资历较深的老同事合作完成任务,恰恰能弥补我很多工作的不足。

  其次,每个人社会背景、教育程度、阅历、修养的不同,塑造了每个人不同的性格、价值观和做事风格。对于老同事的固执,我觉得这只是做事风格的不同,如果不能充分认识到这一点,就容易在沟通的过程中产生矛盾冲突,从而阻碍合作的顺利完成。

  若在合作的过程中出现与老同事意见相左现象,我会根据工作的需要,首先反省自己,一个人的认识是有限的,为了尽可能地减少失误,对于自己工作中的不足,我会多与老同事商讨、交流,积极主动地征询他的意见,采纳他合理的建议,同时也欢迎老同事对自己所辖工作进行有益的批评。

  在与老同事合作中难免产生了一些意见和分歧,但是我们应平心静气地交流情况和意见,观点上的争鸣和分歧要及时摆到桌面上,通过平等的交流、启发,缩小认识上的差距,从而达成彼此可以共同接受的意见。以真诚的爱心去感化嫉妒者,从而消除和化解嫉妒。以有原则的忍让来抑制无原则的争斗,求大同存小异,化解矛盾。

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(编辑:华图小土豆)
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