2023-11-02 08:43:48 文章来源:未知
准考证打印入口>>>日照职业技术学院2023年公开招聘工作人员准考证打印入口
招考公告>>>日照职业技术学院2023年公开招聘工作人员简章(15人)
(五)准考证打印
缴费成功人员于2023年11月2日9:00—11月4日8:30登录报名系统,下载打印笔试准考证和《日照职业技术学院2023年公开招聘工作人员报名登记表》(参加现场资格复审时使用)。
四、考试和现场资格复审
考试分为笔试和面试,均采用百分制计算成绩。
(一)笔试
1.笔试时间:2023年11月4日上午9:00—11:30。
2.笔试地点:详见准考证,应聘人员凭笔试准考证和本人有效身份证件(与报名时一致)参加考试。
3.笔试方法和内容
笔试采取统一考试、统一标准、统一阅卷的方式进行。
笔试只考一场,考试内容为公共基础知识和教育教学相关知识两部分,各占整个试题分数的50%。公共基础知识包括习近平新时代中国特色社会主义思想、法律法规、政治经济理论、时政方针、科技知识、公文写作等基础性知识;教育教学相关知识包括教育学、心理学等专业知识。
为保证新进人员基本素质,笔试设定最低合格分数线,由学校根据岗位招聘人数和笔试情况确定。
(二)资格复审
资格审查贯穿招聘工作的全过程,在任何环节发现应聘人员有不符合岗位要求的情况,立即取消应聘资格。
进入面试的应聘人员,需按招聘岗位要求,在规定时间内提交《日照职业技术学院2023年公开招聘工作人员岗位报名登记表》、本人相关证明材料(原件审查后退回,复印件留存备查)及1寸近期同底版免冠照片2张。相关证明材料同报名系统填报信息上传材料。
应聘人员未在规定时间参加现场资格复审,或未在规定时间内提交指定材料,均视为弃权。如发生现场资格审核与网上初审结果不一致的情况,以现场资格复审结果为准。
(三)面试
根据应聘人员的笔试成绩,在笔试合格分数线以上从高分到低分,辅导员岗位按照1:5进入面试,其他岗位按照1:3进入面试,并按规定程序面向社会公布。因放弃或取消资格造成的空缺,按笔试成绩依次递补。笔试合格人数出现空缺的岗位,取消招聘;达不到招聘比例的,按实有合格人数确定面试人选。进入面试的人员最后一名如有数名考生笔试成绩相同的,一并确定为参加面试人选。
教师、工作人员、校医岗位面试采用试讲、答辩的方式进行,辅导员岗位面试采用“无领导小组讨论”的方式进行,主要测评报考人员从事专业工作所必需的基本素质和职业能力。面试成绩由考官当场评判,当场公布。
面试结束后,按笔试成绩占40%和面试成绩占60%的比例,采用百分制计算考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数,尾数四舍五入。根据考试总成绩,确定进入考察范围人选。面试设定最低合格分数线75分,达到合格分数线的方可进入考察范围。同一招聘计划应聘人员出现总成绩并列的,按面试成绩由高分到低分确定进入考察范围人选。
现场资格复审及面试时间、地点另行通知。具体情况在学校官网及报名系统予以公告,不单独电话通知。
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