2023-11-09 19:41:23 文章来源：未知
报名入口>>>2023临沂水利集团有限公司权属企业专业人才招聘38人报名入口
招考公告>>>2023临沂水利集团有限公司权属企业专业人才招聘简章(38人)
应聘方式及有关事项
(一)发布招聘信息
通过临沂市国资委网站(http://lysgzw.linyi.gov.cn/)和临沂水利集团网站(http://www.lyslgroup.com/)发布招聘简章。
(二)报名时间与方式
1、报名时间：2023年11月10日8:30—2023年11月16日17:30。报名时间截止后不得修改、补充任何报名信息和报名材料。
2、报名网址：(https://qzpta39.chinasyks.org.cn/cn_lysljt/index.html#/index)，本次报名采取网上报名、网上资格审核的方式进行，报名系统仅限于本次招聘报名期间填报使用。
3、报名方法：应聘人员如实填写个人信息并提交相关报名材料的扫描件，材料上传应尽量压缩文件大小，要求采用PDF格式，避免文件过大无法上传或图片模糊影响审核结果。应聘人员须在报名网站使用有效身份证件进行报名，报名人员的姓名、身份证号码等个人信息必须真实一致。每人限报1个岗位。
具体报名材料如下：
(1)本人有效身份证件。
(2)国家承认的学历、学位证书(海外留学取得学历学位者须提供教育部留学服务中心出具的《国(境)外学历学位认证书》)。
(3)中国高等教育学生信息网(学信网)《教育部学籍在线验证报告》(网页或手机页面截图无效)。
(4)《诚信承诺书》(本人手写签名并于姓名处按手印)(附件2)。
(5)在职人员报名的须按照附件3要求的格式提供《单位同意报考证明》(须加盖单位公章)。
(6)取得的其他证书(资格证书、职称证书、荣誉证书等)。
(7)所报考岗位限定2023届、2022届尚未落实过工作单位的高校毕业生报考的，须由报名人员本人提供未就业的相关证明材料(如爱山东APP社保查询结果)。
(8)岗位列明需提供的其他材料。
4、网上资格审核：集团对应聘人员报名信息进行网上资格审核，网上资格审核通过后，报名信息不得更改。未通过网上资格审核的人员，告知其具体原因，可在报名有效时间内改报其他符合自身条件的岗位。对提交材料不全的，注明缺失内容，网上退回至应聘人员，要求应聘人员补充材料。
网上资格审核时间：2023年11月11日8:30—2023年11月17日17:30。
网上资格审核查询时间截止至2023年11月18日17:30。
网上资格审核通过后，应聘人员应及时登录报名网站查询相关信息。集团通过短信通知应聘人员参加现场资格审核，未接到集团短信通知，视为未通过网上资格审核，不再另行通知。
(三)现场资格审核
通过网上资格审核的应聘人员须在规定时间内携带以下材料到指定地点参加现场资格审核：
(1)《临沂水利集团有限公司权属企业专业人才报名登记表》(应聘人员在报名系统内自行打印)。
(2)本人有效身份证件。
(3)国家承认的学历、学位证书(海外留学取得学历学位者须提供教育部留学服务中心出具的《国(境)外学历学位认证书》)。
(4)中国高等教育学生信息网(学信网)《教育部学籍在线验证报告》(网页或手机页面截图无效)。
(5)在职人员报名的须按照(附件3)要求的格式提供《单位同意报考证明》(须加盖单位公章)。
(6)《诚信承诺书》(本人手写签名并于姓名处摁手印)(附件2)。
(7)取得的其他证书(资格证书、职称证书、荣誉证书等)。
(8)所报考岗位限定2023届、2022届尚未落实过工作单位的高校毕业生报考的，须由报名人员本人提供未就业的相关证明材料(如爱山东APP社保查询结果)。
(9)岗位列明需提供的其他材料。
现场资格审查时，以上材料需提供原件及复印件一份，审查完毕后将原件返还。
未在指定时间内按要求到指定地点进行现场资格审核的应聘人员，视同本人放弃;经现场资格审核不具备应聘条件或提供材料信息不真实、不齐全的应聘人员，取消其应聘资格。现场资格审核结束后，集团统计各招聘岗位符合招聘条件的应聘人数，岗位招聘数量与符合岗位招聘条件的应聘人数的比例低于1：2的，计划招聘1人的，取消该岗位招聘计划;计划招聘2人及以上的，按岗位招聘数量与符合岗位招聘条件的应聘人数1：2的比例相应核减该岗位招聘计划。取消招聘计划岗位的报名人员，经本人同意，在规定时间内可改报其他符合自身条件的招聘岗位。
(四)考试方式
现场资格审核通过后，应聘人员应及时登录报名网站查看有关信息，并在规定时间内打印准考证等材料，供考试、考察、体检时使用。凡未提供准考证的应聘人员视为自动放弃考试资格。
本次招聘考试采取笔试+面试的形式。
(1)笔试。笔试时间、地点等相关事宜由集团通过短信进行通知，未接到短信通知的，视为未进入笔试。总分设定100分，计分精确到小数点后两位。计划招聘人数在2人及以下的，按照面试人数与招聘计划3:1的比例，根据笔试成绩由高到低的顺序，确定参加面试人选;计划招聘人数在3人及以上的，按照面试人数与招聘计划2:1的比例，根据笔试成绩由高到低的顺序，确定参加面试人选。如参加笔试人数未达到上述比例的，确定现有参加笔试人员为面试人选;最后一名笔试成绩并列的，同时确定为面试人选。
(2)面试。面试时间、地点等相关事宜集团将通过电话进行通知，未接到电话通知的，视为未进入面试。面试总分设定为100分，计分精确到小数点后两位，依据面试成绩由高到低的顺序按1:1的比例确定考察人选。面试成绩设最低达标线，最低达标线为80分，低于最低达标线的应聘人员不得确定为考察人选。面试成绩为最终录取成绩，面试成绩于面试结束后当场公布并张贴。
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