2023-12-07 14:28:53 文章来源：未知
2023德州乐陵市属国有企业招聘工作人员报名入口_报名网址
报名入口>>>2023年德州乐陵市市属国有企业公开招聘工作人员73人报名入口
招考公告>>>2023年德州乐陵市市属国有企业公开招聘工作人员简章(73人)
报名和资格审查
报名采取统一时间、网上报名、网上初审、网上缴费的方式进行。
报名网址：乐陵市人力资源中心网站(www.sdllrc.cn)
(一)个人报名
报名时间：2023年12月7日9:00—12月11日16:00
查询时间：2023年12月7日11:00—12月12日16:00
报名人员如实填报个人信息资料，每人限报一个岗位。报名人员在资格初审前可修改报名信息，后一次自动替换前一次信息。初审通过，报名信息不能更改。
报名人员必须使用有效身份证件进行报名和考试，报名人员的姓名、身份证号码等个人信息必须真实一致。有恶意注册报名信息、扰乱报名秩序等行为的，查实后取消其本次报名资格。
(二)资格初审
初审时间：2023年12月7日11:00—12月12日16:00
招聘部门指定专人负责资格初审工作，根据应聘人员提交的信息资料进行资格审查，并及时在网上公布初审结果。对具备报名资格并符合应聘条件的，不得拒绝报名;对未通过初审的人员，要说明理由;对提交材料不全的，应注明缺少的内容，退回报名人员进行补充。
(三)网上缴费
缴费时间：2023年12月7日11:00—12月13日16:00
通过资格初审的人员，在规定时间内进行网上缴费，逾期未进行网上缴费的，视为放弃。
根据省物价部门核定的标准，考务费的收取标准为每人每科40元。
报名结束后，对应聘人数达不到招聘计划3倍的招聘职位，计划招聘1人的，取消招聘计划;计划招聘2人(含)以上的，按1:3的比例相应核减招聘计划。紧缺岗位应聘人数与计划聘用人数达不到规定比例的，可按1:2确定开考比例。应聘岗位因达不到开考比例而取消的，该岗位应聘人员可在规定时间内改报其他岗位。经招聘部门同意，按照招聘单位相同、招聘岗位性质相近的原则，将核减和取消的计划分别调整至其他岗位。核减、调整岗位公告将在乐陵市人力资源中心网站(www.sdllrc.cn)及时发布。
招聘岗位因达不到开考比例而取消的，该岗位已通过资格初审的应聘人员在规定时间内由本人申请，可改报其他符合条件的岗位，改报只进行一次，未通过资格初审的不能改报。未改报的，予以退费。请报名人员在确认缴费后，注意关注网站公告，并保持通讯畅通。
三、考试内容和方法
(一)笔试
笔试只考一科，考试内容包括法律法规、政治经济理论、时政方针、科技知识、省情省况、企业管理、企业运营等基础性知识和综合写作。笔试采用百分制计算应聘人员的成绩。为保证新进人员基本素质，笔试设定最低合格分数线(不低于本次招聘平均成绩的85%)，由招聘部门根据招聘岗位、招聘计划数和笔试成绩确定。
笔试采取统一考试、统一标准、统一阅卷的方式进行。
笔试及下载打印《准考证》、《报名登记表》和《诚信承诺书》(参加面试时使用)的时间另行通知，请应聘人员及时关注乐陵市人力资源中心网站发布的相关公告。
(二)资格复审
资格审查贯穿招聘工作的全过程。在笔试合格分数线内，按招聘计划人数1:3(紧缺岗位按照1:2)的比例确定参加面试人员。笔试合格人数出现空缺的岗位，取消招聘计划;资格复审中，达不到计划聘用比例的岗位，国资中心将结合企业实际情况，按照集团公司为单位进行调剂合并招聘岗位，保证招聘岗位不低于1:3(紧缺岗位按照1:2)的面试比例，达不到的取消招聘岗位;面试过程中，达不到计划聘用比例的岗位，按照考生笔试、面试总成绩排名情况，以集团公司为单位进行调剂合并，保证招聘岗位不低于1:3(紧缺岗位按照1:2)的面试比例，达不到的取消招聘岗位。
如发生资格复审与网上初审结果不一致的情况，以资格复审结果为准。应聘人员未按要求进行资格复审的，视为自动放弃。经审查不具备报考条件的取消其面试资格。因弃权或取消面试资格等原因造成的空缺，按笔试成绩由高到低依次递补。若进入面试范围最后一名有若干重分者，一并进入面试。最终确定的面试人员在乐陵市人力资源中心网站(www.sdllrc.cn)及时公布。
进入面试范围的应聘人员须按招聘部门的要求进行资格复审，按招聘岗位要求提交本人相关证明材料以及《2023年乐陵市国有企业公开招聘报名登记表》《应聘国有企业工作人员诚信承诺书》。
招聘部门对进入面试范围的应聘人员的资格条件进行严格审查，同时审查应聘人员的回避情况，确定符合招聘条件的人员。如发生资格复审与网上初审结果不一致的情况，以资格复审结果为准。应聘人员未按要求进行资格复审的，视为自动放弃。经资格复审不具备应聘条件的，取消其面试资格。因放弃或取消资格造成的空缺，按笔试成绩从高分到低分依次递补，并向社会公布。
(三)面试
面试采用结构化测试方式进行。面试内容主要是测试应聘人员从事本岗工作所必需的基本能力素质。面试划定最低合格线，低于最低合格线的，取消其聘用资格。参加面试的考生每人缴纳考务费70元。
面试时间、地点及要求在乐陵市人力资源中心网站进行公告。
(四)总成绩及岗位排名的确定
全部考试结束后，招聘岗位均按笔试成绩和面试成绩各占50%的比例百分制计算应聘人员考试总成绩。考试总成绩及岗位排名在乐陵市人力资源中心网站(www.sdllrc.cn)公示。同一招聘岗位应聘人员出现总成绩并列的，按笔试成绩由高分到低分确定考察体检人选;如笔试成绩也相同，采取加试的方式确定。
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