2024-03-26 08:42:52 文章来源:未知
2024年山东港汇国际物流有限公司公开招聘职业经理人1人报名入口
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招考公告>>>2024年山东港汇国际物流有限公司公开招聘职业经理人简章(1人)
(二)报名时间与方式
1.报名时间:2024年3月26日9:00至4月1日17:00。报名时间截止后不得修改、补充任何报名信息。
2.报名网站:https://lycfhr.hcmcloud.cn/recruit
3.报名方式:应聘人员在报名网站如实填写、提交个人信息资料,报名人员须使用有效身份证件和常用手机号进行报名和考试,报名人员的姓名、身份证号码、手机号等个人信息必须真实一致。报名人员在招聘单位资格初审前可修改报名信息,后一次自动替换前一次信息。招聘单位初审通过,报名信息不能更改。
(1)登录招聘网站(https://lycfhr.hcmcloud.cn/recruit);
(2)选择右上角登录并注册,根据手机号短信验证码登录;
(3)招聘网站中,右上角点击【职业经理人招聘】,选择报名岗位;
(4)根据简历要求,如实填写信息后,提交即可。
4.具体报名材料:
(1)有效身份证件扫描件;
(2)《诚信承诺书》(附件2)(本人手写签名并于姓名处摁手印);
(3)工作经验及工作年限证明;
(4)国家承认的学历证书(海外留学取得的学历者还须提供教育部留学服务中心出具的《国(境)外学历认证书》)扫描件;
(5)中国高等教育学生信息网(学信网)《教育部学历证书电子注册备案表》(网页或手机页面截图无效,根据岗位要求的学历提供材料);
(6)取得的证书(职称证书、荣誉证书等)。
网上报名应注意阅读岗位资格条件,上传有效身份证件、诚信承诺书、工作年限证明、学历证书、学历证书电子注册备案表、取得的证书等材料,材料上传应尽量压缩文件大小,建议采用PDF格式,避免文件过大无法上传或图片模糊影响审核结果。
报名人员未在规定的时间内提交有关材料的,视为弃权。经审查不具备报考条件或提供材料主要信息不实的人员,取消其资格。
招聘单位在报名人员信息提交2小时后进行初审,并反馈初审结果。对未通过初审的人员,说明具体理由;对提交材料不全的,注明缺失内容,退回应聘人员补充。
网上资格审核通过后,工作人员将通过电话或短信方式通知应聘人员参加现场资格审查的时间和地点,未接到电话或短信通知,视为未通过网上资格审核。
(三)现场资格审查
通过初审的应聘人员在规定时间内携带相关材料到指定地点参加现场资格审查,具体如下:
1.有效身份证件原件;
2.《诚信承诺书》(附件2)(本人手写签名并于姓名处摁手印);
3.工作经验及工作年限证明(原件);
4.国家承认的学历证书(海外留学取得的学历者还须提供教育部留学服务中心出具的《国(境)外学历认证书》)原件;
5.中国高等教育学生信息网(学信网)《教育部学历证书电子注册备案表》(网页或手机页面截图无效,根据岗位要求的学历提供材料);
6.取得的证书原件(职称证书、荣誉证书等)。
未在指定时间内按要求到指定地点参加现场资格审查的应聘人员,视同本人放弃;经现场资格审查不具备应聘条件或提供材料信息不真实、不齐全的应聘人员,取消其应聘资格。
现场资格审查结束后,集团统计符合招聘条件的应聘人数,报名人数达不到1:2比例的,取消此次招聘计划。
通过现场资格审查的应聘人员,工作人员将通过电话或短信方式通知应聘人员参加初试的时间和地点,未接到电话或短信方式通知的,视为未通过现场资格审查。
(四)考试
本次考试采取初试+面试的方式进行,初试形式采取面谈方式。
1.初试总分设定为100分(计算到小数点后两位数,尾数四舍五入),初试结束后按照岗位招聘计划数与参加面试环节人数1:3的比例,根据初试成绩由高到低的顺序,确定参加面试人选;如参加初试人数未达到上述比例的,确定现有参加初试人员为面试人选;最后一名初试成绩并列的人员同时确定为面试人选。
2.面试总分设定为100分(计算到小数点后两位数,尾数四舍五入)。面试时间、地点等相关事宜由工作人员通过电话或短信方式进行通知,未接到电话或短信方式通知的,视为未进入面试。
应聘人员考试最终成绩按照初试成绩占40%、面试成绩占60%的比例计算。根据考试最终成绩排名,按照1:1的比例确定考察人选。面试成绩于面试结束后当场公布成绩。最终成绩出现并列的,由集团党委研究决定。最终成绩低于70分者,不予录用。
(五)考察
进入考察范围的应聘人员名单在临沂城市发展集团有限公司官网公示3天。
公示期满,临沂城市发展集团有限公司将派出考察组,对公示期间没有反映问题或反映问题不影响聘用的应聘人员资格条件进行复审,并对其政治思想、道德品质、专业知识、能力素质、人事档案、遵纪守法、是否存有恶意失信行为被法院纳入失信人员名单尚未撤销情况、是否违反计划生育政策、有无经商办企业情况以及是否需要回避等方面情况进行考察。考察时间另行通知。考察发现应聘人员不符合招聘条件、应聘人员提供材料信息不实或不配合考察的,取消其聘用资格。
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