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2024济南市莱芜职业中等专业学校招聘工作人员3人准考证打印入口

2024-05-21 14:36:52 文章来源:未知

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2024济南市莱芜职业中等专业学校招聘工作人员3人准考证打印入口

 准考证打印入口>>>2024年济南市莱芜职业中等专业学校公开招聘工作人员3人准考证打印入口

  招考公告>>>2024年济南市莱芜职业中等专业学校公开招聘工作人员简章(3人)

  缴费成功后,非因计划调整原因不再办理退费手续。缴费成功人员于2024年5月22日9:00—5月25日开考前登录报名系统打印准考证、《2024年济南市莱芜职业中等专业学校公开招聘工作人员报名登记表》和《诚信承诺书》,并妥善保存,以备参加资格复审、面试时使用。

  拟享受减免考务费的应聘人员,不实行网上缴费,在初审通过后,于2024年5月18日18:00前(以接收时间为准)将办理减免考务费手续所需相关证明材料发送PDF版至邮箱lwjtjjszp@jn.shandong.cn,邮件以“报名岗位+姓名+身份证号”命名。减免考务费所需材料包括:(1)最低生活保障家庭人员凭其家庭所在地的县(市、区)民政部门出具的享受最低生活保障的证明或低保证;脱贫享受政策人口和防返贫监测帮扶对象凭其家庭所在地的县(市、区)乡村振兴部门出具的有关证明;(2)本人身份证。

  应聘人员未在规定时间内办理网上缴费和减免手续的,视为自动放弃。

  报名结束后,应聘人数未达到规定比例的招聘岗位,取消招聘岗位,取消招聘计划的情况将在报名网站上予以公布。取消招聘计划岗位的应聘人员,经本人申请,可在规定时间内给予一次改报其他符合条件岗位的机会。

  缴费成功的应聘人员在规定的时间内,登录报名网站打印准考证。应聘人员凭准考证和有效期内居民身份证(临时身份证)参加笔试和面试。

  四、考试

  考试采取笔试和面试相结合的方式,均采用百分制计算成绩。笔试成绩和面试成绩各占考试总成绩的50%。所有成绩均计算到小数点后两位数,尾数四舍五入。

  (一)笔试

  笔试采取统一命题、统一考试、统一阅卷的方式进行。

  教师岗位笔试内容为公共基础知识、职业能力测试和教育基础知识(包括教育学、教育心理学、教育法律法规、教师职业道德、教育常识等内容);

  笔试时间初定为5月25日,具体时间、地点及相关事宜以《笔试准考证》信息为准。

  为保证新进人员基本素质,笔试设定最低合格分数线,根据岗位招聘人数和笔试情况确定。在笔试合格分数线以上,根据应聘人员笔试成绩由高分到低分,按岗位计划招聘人数1:3的比例,依次确定进入面试范围人选,成绩并列的,一并纳入面试范围。笔试合格人数出现空缺的岗位,取消招聘计划;未达到招聘比例的,按实有合格人数确定。笔试成绩查询方式、笔试合格分数线、进入面试范围人选在济南市莱芜区人民政府网(http://www.laiwu.gov.cn)进行公布。面试人选须按规定时间地点(另行通知)进行资格复审,逾期不进行资格复审的,视为自动放弃。

  (二)资格复审

  进入面试范围的应聘人员,须在公告规定的时间内,按招聘岗位要求提供个人相关材料进行资格复审,具体资格复审方式及要求以公告为准。如资格复审与网上初审结果不一致,以资格复审结果为准。相关材料包括:

  1.经本人签字确认的《2024年济南市莱芜职业中等专业学校公开招聘工作人员报名登记表》、《诚信承诺书》;

  2.有效期内居民身份证(临时身份证);

  3.国家承认的学历、学位证书,验证有效期内的《教育部学历证书电子注册备案表》。2024年普通高校应届毕业生未取得学历、学位证书的可提交学校出具的学历学位证明或毕业生就业推荐表(含学校盖章的学习成绩单),并承诺能于2024年7月31日前取得国家承认的学历学位证书。专业要求主要参考教育部制定的高等教育专业目录设置,以报考者所获国家承认的学历教育证书上注明的专业为准;

  4.教师资格证书和在“中国教师资格网”打印的教师资格证明。教师资格证书暂未取得的,须提交教师资格考试合格证明或笔试合格成绩及于2024年7月31日前取得教师资格证书的承诺书;

  5.在职人员应聘的,提交有用人权限部门或单位出具的书面同意报考证明(对按时出具同意报考证明确有困难的在职人员,经招聘单位主管部门同意,可在考察或体检阶段前提供);

  6.留学归国人员应提供国家教育行政部门的学历学位认证材料;

  7.岗位要求的其他材料。

  以上材料需提交原件和复印件。进入面试范围的应聘人员,未在规定时间内向招聘单位提交有关材料或提交材料不全的,视为自动放弃。经复审不具备应聘条件的,取消面试资格。对因弃权和资格复审不合格造成的人员空缺,在笔试最低合格分数线以上,按照笔试成绩由高分到低分依次递补(成绩相同的,均确定为面试人选)。

  应聘人员的资格审查,贯穿招聘工作的全过程。在招聘的任何环节发现应聘人员存在弄虚作假、不符合报名资格条件等情形,一经查实,取消应聘资格。

  取得面试资格人员在资格复审通过后缴纳面试考务费70元,并按照规定时间及时领取《面试通知书》,逾期不领者视为自动放弃,由此产生的空缺,在最低合格分数线以上按照笔试成绩由高分到低分依次递补。

  (三)面试

  面试在莱芜区教育和体育局指导监督下,由济南市莱芜职业中等专业学校组织实施。专业课教师岗位面试采取试讲和相应专业技能测试方式进行。试讲主要考察应聘人员综合运用教育学、心理学知识和现代教育手段实现教学目的、组织课程实施、掌握课程内容、运用教学语言和教学资源等方面的能力,以及使用普通话、板书、讲解及课堂示范等方面的技能。相应专业技能测试主要从教师专业素质和能力等方面考察应聘人员的基本素质和专业技能。

  专业课教师岗位面试成绩按试讲成绩(原始分100分)占50%、技能测试成绩(原始分100分)占50%计算。

  面试设定最低合格分数线60分,在最低合格分数线以上方可进入考察体检范围。按照岗位招聘计划,根据应聘人员考试总成绩,由高分到低分按不高于1︰2比例确定考察体检范围人选,并依次等额组织考察体检。应聘同一岗位人员出现考试总成绩并列的,按笔试成绩由高分到低分确定考察体检范围人选,若笔试成绩相同,按技能测试成绩由高分到低分确定,若技能测试成绩也相同,则对成绩相同者重新组织试讲,按试讲成绩由高分到低分确定考察体检范围人选。在考察体检阶段,对放弃考察、体检或考察、体检不合格造成的空缺,也按照上述方法等额递补。

  面试成绩、考试总成绩、进入考察体检范围人员名单,在报名网站进行公布。

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