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山东事业单位考试

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2024年德州乐陵市事业单位公开招聘工作人员170人报名入口

2024-07-13 09:05:29 文章来源:未知

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2024年德州乐陵市事业单位公开招聘工作人员170人报名入口

  报名入口>>>2024年德州乐陵市事业单位公开招聘工作人员170人报名入口

  招考公告>>>2024年德州乐陵市事业单位公开招聘工作人员简章(170人)

  报名、初审和缴费

  (一)个人报名。报名时,请考生务必仔细阅读《2024年乐陵市事业单位公开招聘工作人员应聘须知》(附件2)。报名采取网上报名、网上初审、网上缴费的方式进行。

  报名时间:2024年7月13日9:00—7月17日16:00

  查询时间:2024年7月13日11:00—7月18日16:00

  应聘人员登录乐陵市人力资源中心网站(www.sdllrc.cn)获取报名入口,按要求如实填写、提交个人信息资料。每人限报一个岗位。应聘人员在资格初审前可修改报名信息,后一次自动替换前一次信息。初审通过后,报名信息不能更改。2024年7月17日16:00后,尚未初审或者初审未通过的,不能再改报其他岗位,不能再修改、补充报名信息。

  应聘人员必须使用有效身份证件进行报名和考试,应聘人员的姓名、证件号码等个人信息必须真实一致。有恶意注册报名信息、扰乱报名秩序等行为的,查实后取消其本次报名资格。应聘人员在应聘期间的表现,将作为公开招聘考察的重要内容之一。

  (二)网上初审

  初审时间:2024年7月13日11:00—7月18日16:00

  (三)网上缴费

  缴费时间:2024年7月13日11:00—7月19日16:00

  考生在网上提交报考信息后,在查询截止时间前登录网站,查询初审结果。通过资格初审的人员,在规定时间内登录乐陵市人力资源中心网站(www.sdllrc.cn)进行网上缴费(研究生学历报考001—050招聘岗位的无需缴费),逾期不办理网上缴费手续的,视为放弃。报名成功后,不再退费。缴费成功人员于2024年7月26日9:00—7月28日9:30登录报名系统打印准考证、报名登记表和诚信承诺书,进入面试范围人员资格审核时需提交上述报名登记表和诚信承诺书,网上缴费系统关闭服务后将无法打印,请考生及时打印并妥善保管。

  应聘人员应缴纳笔试考务费每人每科40元(报考学历要求为研究生招聘岗位的应聘人员免笔试考务费)。拟享受减免考务费的应聘人员(最低生活保障家庭人员、脱贫享受政策人口和防止返贫监测帮扶对象),按规定程序办理费用减免手续。

  报名结束后,非研究生招聘岗位应聘人数达不到规定比例的,计划招聘1人的,取消招聘岗位;计划招聘2人(含)以上的,按1:3的比例相应核减招聘计划。急需紧缺岗位应聘人数与计划招聘人数达不到规定比例的,可按1:2确定开考比例。非研究生招聘岗位因达不到开考比例而取消的,该岗位应聘人员可在规定时间内改报其他岗位。研究生招聘岗位不设开考比例。核减和取消招聘计划的情况,在乐陵市人力资源中心网站(www.sdllrc.cn)公布。

  取消招聘岗位的应聘人员,在规定时间内由本人申请,可改报附件1中其他符合条件的岗位,改报只进行一次。请应聘人员缴费成功后,注意关注取消岗位公告,保持通讯畅通。

  三、考试

  根据岗位学历要求情况,分两类进行考试:其中,研究生招聘岗位采取“面谈或初试+面试”的形式,非研究生招聘岗位采取“笔试+面试”的形式。

  (一)研究生招聘岗位

  1、面谈或初试

  根据报名情况,对报名人数达到一定比例的岗位,组织面谈或初试。面谈或初试成绩为进入面试范围的依据、不计入考试总成绩,面试成绩为最终成绩。

  具体时间、形式及相关事项另行通知,请应聘人员及时关注乐陵市人力资源中心网站(www.sdllrc.cn)发布的公告。

  2、研究生招聘岗位现场资格复审

  报名结束后,报名人员按照规定时间、地点进行现场资格审查,未按要求进行资格复审的,视为自动放弃资格。

  资格复审时间:2024年7月19日—7月20日

  上午8:30—12:00下午14:00-18:00

  资格复审地点:乐陵市人力资源市场一楼大厅

  参加资格复审人员须携带以下材料原件及复印件:

  1、《2024年乐陵市事业单位公开招聘工作人员报名登记表》(须本人签字)、《诚信承诺书》(须本人签字);

  2、身份证、毕业证、学位证;

  3、《教育部学历证书电子注册备案表》(须学信网下载有效期内带二维码验证原件);

  4、在国(境)外获得学历学位的,提交国家教育部门的学历学位认证材料。尚未认证的,提交于2024年9月30日以前能够取得教育部学历学位认证材料的承诺书;

  5、限户籍岗位须提供户口本(户主页、索引页、个人页合成一张照片),以配偶或父母(包括岳父母或公婆)户籍报考的须提供相关证明材料;

  6、岗位有其他资格资质条件要求的,还需同时提供相应证明材料。

  (二)非研究生招聘岗位

  1、笔试

  根据岗位类别,分综合、卫生二大类,各类均考一科。

  (1)综合类考试内容包括法律法规、政治经济理论、时政方针、科技知识、省情省况等基础性知识和综合写作。

  (2)卫生类考试内容为医学基础知识、临床医学、中医学、护理学、药学、医学检验和影像学等医学知识。

  考生对笔试成绩有异议的,按照《山东省部分人事考试成绩复核办法》(鲁人社字﹝2022﹞140号)办理。

  笔试采用百分制计算应聘人员成绩。为保证新进人员基本素质,笔试设定合格分数线。笔试采取统一考试、统一标准、统一阅卷的方式进行。

  笔试时间:2024年7月28日上午9:00—11:00

  笔试结束后,笔试成绩会及时在乐陵市人力资源中心网站(www.sdllrc.cn)公布。为保证新进人员基本素质,由乐陵市招聘主管部门根据岗位招聘计划和笔试成绩确定合格分数线。

  2、非研究生招聘岗位资格审查

  在合格分数线内,按招聘计划人数1:3的比例确定参加面试人员。笔试合格人数出现空缺的岗位,取消招聘计划;达不到计划聘用比例的,按实有合格人数确定进入面试人员。如发生资格复审与网上初审结果不一致的情况,以资格复审结果为准。

  面试人选未按照规定时间向招聘单位提交有关材料的,视为放弃。经审查不符合应聘条件的,取消其面试资格。因放弃或取消面试资格造成的空缺,从达到笔试合格分数线的应聘人员中按笔试成绩依次递补。若进入面试范围最后一名成绩并列的,一并进入面试。最终确定的面试人员在乐陵市人力资源中心网站(www.sdllrc.cn)及时公布。

  进入面试的应聘人员,需按招聘岗位要求,向招聘单位提交本人相关证明材料。相关证明材料主要包括:

  1、《2024年乐陵市事业单位公开招聘工作人员报名登记表》(须本人签字)、《诚信承诺书》(须本人签字);

  2、身份证原件及复印件;

  3、毕业证原件及复印件;

  4、学位证原件及复印件(根据岗位要求提供);

  5、《教育部学历证书电子注册备案表》(须学信网下载有效期内带二维码验证原件);

  6、限户籍岗位须提供户口本原件及复印件(户主页、索引页、个人页合成一张照片),以配偶或父母(包括岳父母或公婆)户籍报考的须提供相关证明材料;

  7、工作经历证明(根据岗位要求提供社保缴费证明,个人社保缴费年限按足年足月累计,以2024年7月13日为截止日期。)

  8、报考定向招聘岗位的服务基层项目人员,还须提供相关服务基层项目的证明材料:“三支一扶”毕业生出具《招募通知书》和人社部门认定的考核材料;“大学生志愿服务西部计划”毕业生出具团省委考核认定的证明材料、共青团中央统一制作的服务证和大学生志愿服务西部计划鉴定表;

  9、报考面向服务基层项目人员和具有5年以上乡镇(街道办事处)事业单位工作经历的正式在编在岗人员(087岗位)的考生还须提供《乡镇(街道办事处)事业单位5年工作经历人员报名推荐表》(附件4)(单位主要负责人签字并加盖公章);

  10、报考优秀村(社区)党组织书记定向招聘岗位人员,还须提供《2024年乐陵市面向优秀村(社区)党组织书记岗位报名推荐表》(附件5);

  11、在国(境)外获得学历学位的,提交国家教育部门的学历学位认证材料。尚未认证的,提交于2024年9月30日以前能够取得教育部学历学位认证材料的承诺书;

  12、香港和澳门居民中的中国公民应聘的,须提供《港澳居民来往内地通行证》;台湾居民应聘的,还须提供《台湾居民来往大陆通行证》;

  13、在职人员应聘的,还须提交所在单位同意报考的证明信(须加盖所在单位及主管部门公章);

  14、2024年定向、委培毕业生还需提交定向、委培单位同意应聘的证明;

  15、报考面向退役大学生士兵岗位的人员,还须提供入伍通知书、退伍证、户口簿及安置地退役军人事务部门出具的证明等;

  16、岗位要求的其他证明材料。

  (三)面试

  根据岗位特点,分两类进行面试,分别采取不同的考试方法。

  1、面试形式。综合类岗位面试采取结构化面试方式进行;卫生类岗位面试采取通用能力与专业素质相结合的方式进行。

  面试划定最低合格分数线,低于最低合格分数线的,取消其聘用资格。面试成绩保留两位小数,尾数四舍五入。

  2、面试时间、地点及要求在乐陵市人力资源中心网站(www.sdllrc.cn)公告。

  3、面试费每人70元。

  乐陵市事业单位公开招聘工作人员的资格审查,贯穿招聘工作的全过程。

  (四)总成绩及岗位排名的确定

  面试结束后,研究生招聘岗位根据面试成绩由高分到低分按招聘计划等额确定考察体检人选。非研究生招聘岗位,按笔试成绩和面试成绩各占50%的比例,采用百分制计算考试总成绩。根据总成绩由高分到低分按招聘计划等额确定考察体检人选。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数,尾数四舍五入。

  同一招聘岗位应聘人员出现总成绩并列的,研究生招聘岗位可采取加试的方式确定。非研究生招聘岗位按笔试成绩由高分到低分确定进入考察体检范围人选,笔试成绩仍相同的进行加试。考试总成绩及岗位排名在乐陵市人力资源中心网站(www.sdllrc.cn)进行公示。

图书

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(编辑:华图媛媛)
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