2024-09-04 15:22:13 文章来源:未知
2024年菏泽市公开选聘市属事业单位工作人员面试形式
2024年菏泽市公开选聘市属事业单位工作人员面试形式
考试
考试分为笔试和面试,满分均为100分。
(一)笔试
1.考试内容。笔试主要测试政治素质、理论水平、文字表达能力等综合素质,重点测查用习 近平新时代中国特色社会主义思想指导分析和解决问题的能力,满分100分。
2.时间和地点。笔试时间2024年9月21日(星期六)上午9:00—12:00,具体地点详见准考证。报名人员需持本人身份证、准考证参加考试。
3.成绩查询。笔试阅卷完成后,由市委组织部和市人力资源和社会保障局根据选聘计划和考试情况,研究确定最低合格分数线。报名人员可于2024年10月中上旬登录报名平台,查询本人笔试成绩。
(二)面试
面试人选在达到笔试成绩合格分数线的报名人员中,根据选聘职位计划,按照笔试成绩由高到低的顺序确定。面试人选与职位计划的比例一般为3:1。笔试人员均未达到合格分数线的职位,取消选聘计划;达不到规定比例的,按实有合格人数确定进入面试人选;最后一名笔试成绩并列的,笔试成绩并列人员同时确定为面试人选。岗位计划与参加面试人员人数1:1的,面试人员面试成绩应不低于本场面试有效平均分。
1.面试公告。报名人员可登录“菏泽人事考试网”(http://hzrsj.heze.gov.cn/col/col120190/index.html/),查看面试公告和面试人选名单。
2.资格复审。面试前,选聘部门(单位)须对面试人选进行资格复审。复审材料包括本人身份证、《报名推荐表》原件、学历学位证书原件、《诚信承诺书》原件及其他相关证明材料等。资格复审不合格者,取消面试资格,依次递补符合条件者参加面试。
3.面试形式。面试将采取结构化面试、面谈、无领导小组讨论等方式进行,主要测试履行岗位职责所要求的能力素质。
4.面试组织。管理岗位选聘面试由市委组织部、市人力资源和社会保障局统筹组织实施,专业技术岗位选聘面试一般由各主管部门和事业单位组织。面试结束后,按照笔试成绩、面试成绩分别占40%、60%的比例合成考试综合成绩,折合总分为100分。笔试、面试成绩和综合成绩均计算到小数点后两位数,尾数四舍五入。根据综合成绩由高到低的顺序,按照不低于1.5:1的比例确定考察对象。如同一职位出现考生考试综合成绩相同,则按笔试成绩由高分到低分确定考察对象。笔试、面试成绩均相同的,同时列为体检考察人选,择优确定拟聘用人员。
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