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济南高新区关于公开招聘协管人员的简章

2012-01-05 09:18:04 文章来源:未知

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济南高新区关于公开招聘协管人员的简章

  根据工作需要,济南高新区面向社会公开招聘11名协管人员。

  一、基本条件

  1、具有良好的道德修养,遵纪守法、品行端正、爱岗敬业,具有良好的协作精神,工作作风严谨;

  2、能熟练使用办公自动化系统。同等条件下,有计算机等级证书、驾照者优先聘用。

  3、具有一定的政策法规水平和文字功底,语言表达能力和组织协调能力较强。

  二、岗位描述及具体条件

  (一)高层次人才创业助理岗位(5名)

  1、岗位职责:协助做好海内外高层次人才的引进、储备等方面工作,建立专家数据库;宣传国家、省、市以及高新区的人才政策,营造重才、爱才、惜才的社会氛围;为高层次人才在创新创业中实行“一站式”办公,提供包括工商注册、资金申请、项目申报、融资担保、出入境签证、子女上学、职称评定、参保就医等“一条龙”服务。

  2、具体条件:全日制大学本科及以上学历,学士及以上学位;年龄30岁以下(1981年12月1日以后出生),具有2年以上工作经验。

  (二)土建监督协管岗位(1人)

  1、岗位职责:协助负责对分工区域内建筑工程的土建、进行安全生产的监督管理;按标准化程序,协助监督检查施工现场参建各方行为、资料、工程实体安全。

  2、具体条件:男性,年龄在40岁以下(1971年12月1日以后出生),大学本科及以上学历,初级及以上职称;具有五年以上工程质量管理或者施工、监理等工作经历;熟悉掌握相关法律法规和工程建设强制性标准,具有一定的组织协调能力和良好职业道德,有监督站工作经验的优先考虑;具有一级建造师或监理工程师执业资格。

  (三)综合治税协管岗位(1名)

  1、岗位职责:协助进行财源建设暨综合治税信息统计、通报、驻区企业清查以及综合治税季度考核、年终考核等工作。

  2、具体条件:大学专科及以上学历(限男性),财政、税收、文秘、计算机或管理专业毕业,有驾照;年龄25岁以下(1986年12月1日后出生)。

  (四)金融协管岗位(2名)

  1、岗位职责:协助办理资本市场促进服务、企业沟通联络、上市工作协调指导、宣传报道与培训辅导等工作。

  2、具体条件:全日制大学本科及以上学历,经济、法律、金融、财务会计等专业;年龄30岁以下(1981年12月1日以后出生)。

  (五)公共租赁住房协管岗位(2名)

  1、岗位职责:协助负责公共租赁住房建设管理工作。

  2、具体条件:大学本科及以上学历,工民建专业(限男性)、财务会计专业(具有会计从业资格证);年龄30岁以下(1981年12月1日以后出生)。

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