2015-07-22 08:40:11 文章来源：山东人事考试网
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山东人事考试信息网(http://sd.huatu.com/)为您带来：《2015章丘市教育体育局所属事业单位公开招聘教师简章》。山东华图教育预祝各位考生考试成功!
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(一)幼儿教师招聘
幼儿教师招聘采取现场报名的方式进行。
报名时间：2015年7月30日
(二)中小学教师招聘
报名采取统一时间、网上报名、网上初审、网上缴费的方式进行。
报名时间：2015年7月30日08:00-8月1日17:00
查询时间：2015年7月31日08:00-8月2日17:00
缴费时间：2015年7月31日08:00-8月3日17:00
为进一步优化人员结构，提升公共服务水平，促进教育事业发展，按照《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)和《事业单位公开招聘人员暂行规定》(原人事部令第6号)、《山东省事业单位公开招聘工作规程》(鲁人社发〔2015〕6号)、《关于进一步做好事业单位公开招聘工作的通知》(鲁人社字〔2015〕84号)、《济南市事业单位公开招聘人员实施意见》(济人字[2007]91号)和《关于进一步做好县(市)区属事业单位公开招聘工作的通知》(济人字[2009]96号)以及国家、省和济南市有关规定和要求，经市政府研究同意，现将章丘市2015年公开招聘教师有关事项公告如下：
一、招聘范围和条件
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)遵守宪法和法律;
(三)具有良好的道德品行和适应岗位的身体条件;
(四)年龄在40周岁以下(1975年7月30日及以后出生);
(五)所有报考人员均须具有相应教师资格;
(六)具备招聘岗位要求的其他资格条件。
报考初中、高中学段学科须具有本科及以上学历，报考小学学段学科及幼儿园须具有大专及以上学历。
定向、委培毕业生应聘，须征得定向、委培单位同意。属在职人员应聘的，应征得所在单位同意。曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员，在公务员招考和事业单位公开招聘中被认定有严重违纪违规行为且不得报考的人员不能应聘;在读全日制普通高校学生不能用已取得的学历学位作为条件应聘;现役军人及法律规定不得聘用的其他情形的人员不得应聘。应聘人员不能报考与本人有应回避亲属关系的岗位。
根据国家和省里有关规定，由我省统一组织招募和选派的“选聘高校毕业生到村任职”、“三支一扶”计划、“大学生志愿服务西部计划”等服务基层项目人员(以下简称服务基层项目人员)，服务满2年、考核合格，3年内(指2011年、2012年、2013年招募和选派人员，含2013年续聘的大学生村官)报考的，实行定向招聘。已享受优惠政策被录用为公务员或招聘为事业单位工作人员的，不再享受该优惠政策。
二、招聘岗位和计划
本次共确定招聘计划70人。具体招聘岗位、招聘人数及条件要求详见附件1和附件2。
三、报名及资格审查
(一)幼儿教师招聘
幼儿教师招聘采取现场报名的方式进行。
报名时间：2015年7月30日
报名地点：章丘市福泰小学(地址：章丘明水明堂街2989号)
报名时必须提交相关证明材料：国家承认学历的毕业证书(须在2015年7月30日前取得，须从中国高等教育学生信息网打印《教育部学历证书电子注册备案表》)、二代身份证、教师资格证、就业报到证、二张一寸近期免冠彩色照片、其中在职人员还应提交有用人管理权限部门或单位出具的同意应聘证明。留学回国人员应聘的，还要出具国家教育部门的学历学位认证、我国驻外使领馆的有关证明材料。以上材料均需原件及复印件。资格审查合格人员现场领取专业技能测试准考证，交技能测试费70元。技能测试时间、地点见准考证。
报名结束后，报名人数达不到招聘人数7倍的，按1：7的比例相应核减或取消招聘计划。
(二)中小学教师招聘
报名采取统一时间、网上报名、网上初审、网上缴费的方式进行。
报名时间：2015年7月30日08:00-8月1日17:00
查询时间：2015年7月31日08:00-8月2日17:00
缴费时间：2015年7月31日08:00-8月3日17:00
报名、缴费网站：章丘教育体育信息网(http://www.zqedu.net)
咨询电话：0531-83212089 83212220
1、个人报名。应聘人员登录指定的报名网站，按照岗位要求和网上提示，如实填写相关个人信息并上传本人近期免冠电子照片。每人限报一个岗位，应聘人员在资格初审通过前多次登录填报信息的，后一次填报自动替换前一次填报信息。报名资格一经招聘单位初审通过，不能更改。应聘人员报名与考试时使用的身份证必须一致。应聘人员有恶意注册报名信息、扰乱报名秩序等行为的，查实后取消其本次报考资格且5年内不得参加事业单位公开招聘。
师范类考生报考时，报考小学学段的既可报所学学科，也可报与所学学科相近的学科;报考高中、初中学段的，报考学科必须与所学专业一致。音美学科报考时，允许特殊教育、学前教育专业毕业生报考小学学段音美学科。
非师范类考生报考时，所持教师资格证的专业资格须与报考岗位专业相同，同时所学专业应与报考岗位专业相同或相近。
2、资格初审。招聘单位根据应聘人员提交的报名材料，对应聘人员进行资格初审。每位应聘者只能在中学或小学学段中，选择一个学段中的一个学科、一个类别对应的岗位进行一次申报，不得兼报。
3、网上缴费。报名人员可在规定的查询时间内登陆指定网站，查询资格初审结果。通过资格初审的人员，要于2015年7月31日8:00—8月3日17:00登陆该报名网站进行网上缴费。逾期未进行缴费的，视为放弃。
笔试考务费的收取标准为：每人80元(每人每科40元)。缴费成功后，下载打印《章丘市2015年公开招聘教师报名登记表》(以备参加说课时使用)，并于2015年8月5日上午8:00—8月6日下午17：00登录该网站下载、打印准考证。
4、招聘计划确认。报名结束后，报名人数达不到各学段学科计划招聘人数3倍的，计划招聘1人的，取消招聘计划;计划招聘2人及以上的，按1：3的比例相应核减或取消招聘计划，具体核减岗位由招聘主管部门研究确定。报考定向招聘岗位最终确定的应聘人数若达不到规定人数比例的，则取消定向招聘计划，定向招聘岗位取消的招聘计划调整到同学段同学科招聘岗位(即曹范小学英语定向招聘岗位调到小学学段英语岗位，高官寨小学体育定向招聘岗位调到小学学段体育岗位)。对应聘取消招聘计划岗位的人员，可在规定时间内给予一次改报其他符合条件岗位的机会。
5、考务费减免。拟享受减免笔试考务费的特困大学生和城市低保人员，正常参加网上报名，进行网上缴费。缴费成功后可由本人或委托他人携带有关证明材料于2015年8月5日(上午9:00-11:00，下午14:00-17:00)到章丘市教育体育局人事科(龙泉大厦7065房间)办理现场确认和减免手续。办理确认和减免手续时，区别下列情况携带有关证明材料：一是享受国家最低生活保障金的城镇家庭的报考人员，提交家庭所在地的县(市)、区民政部门出具的享受最低生活保障的证明和低保证及复印件;二是农村绝对贫困家庭的报考人员，提交家庭所在地的县(市)、区扶贫办(部门)出具的特困证明和特困家庭基本情况档案卡及复印件，或者出具由省人力资源社会保障厅、省教育厅核发的《山东省特困家庭毕业生就业服务卡》及复印件。
拟享受减免有关考务费用的农村特困大学生和城市低保人员现场办理减免手续时，除特别注明外，均需提交有关证明资料的原件和复印件。委托他人办理手续的，被委托人要出具委托人签字的委托书、被委托人的二代身份证及复印件。
6、资格审查。
资格审查时间：2015年8月10日
上午8:30-11:30，下午14：00-17:00
资格审查地点：章丘市福泰小学(地址：章丘明水明堂街2989号)
对应聘人员资格审查工作，贯穿整个招聘工作的全过程。中小学教师招聘进入说课范围的考生，要在规定的时间，按招聘岗位要求，向招聘主管部门提交笔试准考证、《章丘市2015年公开招聘教师报名登记表》、本人相关证明材料(原件及复印件，复印件由审核单位留存)及1寸近期同底版免冠照片2张。相关证明材料主要包括：国家承认学历的毕业证书(须在2015年7月30日前取得，须从中国高等教育学生信息网打印《教育部学历证书电子注册备案表》)二代身份证、就业报到证、教师资格证、其中在职人员还应提交有用人管理权限部门或单位出具的同意应聘证明。留学回国人员应聘的，还要出具国家教育部门的学历学位认证、我国驻外使领馆的有关证明材料。
报考定向招聘岗位的人员,除提供上述材料外，参加“选聘高校毕业生到村任职”项目的人员还要出具县以上组织人事部门考核认定的证明材料;参加“三支一扶”计划项目的人员还要出具山东省“三支一扶”工作协调管理办公室签发的《招募通知书》和县以上组织人事部门的考核材料;参加“大学生志愿服务西部计划”项目的人员还要出具共青团山东省委考核认定的证明材料、共青团中央统一制作的服务证和大学生志愿服务西部计划鉴定表。
凡发现与简章要求不符者、材料弄虚作假者，一经核实，一律取消应聘资格。因弃权或取消资格造成的空缺，按笔试成绩由高分到低分依次递补。
现场资格审查合格，交说课费70元。
四、考试程序
(一)幼儿教师招聘
幼儿教师招聘采取先专业技能测试后笔试再说课的程序进行。
1、专业技能测试。
专业技能测试包括声乐、舞蹈、器乐、美术四个方面内容，每方面内容各占25分，总分100分，按50%计入综合成绩。
声乐：分自选歌曲演唱和视唱两部分。
舞蹈：分自备舞蹈表演和即兴舞蹈表演两部分。
乐器：分自备一首钢琴曲进行演奏和抽取一首幼儿园音乐曲目进行边弹边唱两部分。
美术：根据命题进行水粉作画和简笔画两部分。自带作画工具，如水粉色、水粉笔等(考场统一发放纸张)。
根据应聘人员的专业技能测试成绩，对取得有效成绩的考生，由高分到低分，按招聘岗位计划1：7的比例确定进入笔试说课范围人选，达不到1：7比例要求的，核减或取消相应岗位招聘计划。通过专业技能测试取得笔试说课资格的人选名单在章丘教育体育信息网公布。取得笔试说课资格人员在规定时间到指定地点缴纳考务费40元(拟享受减免笔试考务费的特困大学生和城市低保人员，按本简章第三条第五款现场办理)，并领取笔试说课准考证，逾期不领者视为自动放弃，由此产生的空缺按照专业技能测试成绩由高分到低分依次递补。
2、笔试。
笔试时间、地点详见准考证。
考试内容为教育学、心理学和教育政策法规知识等。满分100分，按20%记入综合成绩。
3、说课。
说课时间、地点另行通知。
说课教材为实验幼儿园大班现行教材。
说课内容：主要从教育思想、教育活动目标及内容设计、教育方式方法设计、教学活动设计和教学基本素养五方面进行考察。说课人员抽取说课题目，到准备室独立准备60分钟，然后到指定地点进行说课。说课时间掌握在15分钟以内，说课总分100分，按30%记入综合成绩。
实际笔试、说课应试人数达不到1：3比例的，设定笔试、说课综合合格分数线，综合合格分数线为120分，笔试成绩与说课成绩之和(均为原始分)达到综合合格分数线的方可列为考察体检范围人选。
(二)中小学教师招聘
1、笔试。
笔试时间：2015年8月7日
专业知识考试时间：上午08:30-10:00
综合知识考试时间：上午10:30-11:30
考点、考场见准考证。
笔试内容：
专业知识考试：命题参照我省2015届高中毕业生所学课程，试题难度相当于普通高考水平。满分100分，按50%记入综合成绩。
综合知识考试：考试内容为教育学、心理学和教育政策法规知识等。满分100分，按20%记入综合成绩。
笔试结束后，对取得有效成绩的考生，按各学段学科招聘计划1：3的比例依综合成绩从高分到低分依次确定参加说课人员;说课人数不足1:3的按实有合格人员确定。
2、说课。
高中、初中说课教材统一为高一教材;小学说课教材为五年级教材。
说课主要考察综合运用教育学、心理学知识和现代教育手段实现教学目的、组织课程实施、掌握课程内容、运用教学语言和教学资源等方面的能力，以及使用普通话、板书及讲解的技能。
说课人员抽取说课题目，到准备室独立准备60分钟，然后到指定地点进行说课。说课时间掌握在15分钟以内，说课成绩，满分100分，按30%记入综合成绩。
个别岗位实际说课应试人数达不到规定比例的，设定说课合格分数线，合格分数线为60分，说课成绩达到合格分数线的方可列为考察体检范围人选。
五、成绩公布
应聘考试结束后，在“章丘人事考试网(http://www.zqrsks.com)”和“章丘教育体育信息网(http://www.zqedu.net)”公布综合成绩。
1、幼儿教师招聘综合成绩由专业技能测试成绩、笔试成绩、说课成绩三项组成。专业技能测试成绩、笔试成绩、说课成绩、综合成绩均计算到小数点后两位，尾数四舍五入。
2、中小学教师招聘综合成绩由笔试成绩、说课成绩两项组成。笔试成绩、说课成绩、综合成绩均计算到小数点后两位，尾数四舍五入。
六、考察体检
考试全部结束后，对所有考试科目均取得有效成绩的考生，由高分到低分按计划招聘人数1:1.5倍的比例，确定进入考察、体检范围人选，并依次由高分到低分等额组织考察、体检。
1、幼儿教师招聘若综合成绩相同，依次按照专业技能测试成绩、笔试成绩、说课成绩高低确定考察体检人员。若专业技能测试成绩、笔试成绩、说课成绩均相同，则重新组织说课，说课成绩高者参加考察体检。
2、中小学教师招聘若综合成绩相同，依次按照笔试成绩、说课成绩高低确定考察体检人员;若笔试成绩、说课成绩均相同，则重新组织说课，说课成绩高者参加考察体检。
3、考察。考察根据岗位条件要求可采取多种方式进行，应侧重思想政治表现、道德品质、业务能力和工作实绩等方面的情况，并对应聘人员是否符合规定的岗位资格条件，提供相关信息、材料是否真实准确等进行复审。招聘主管部门应成立考察工作小组，具体负责考察工作，每组应有2名及以上工作人员组成。考察小组要实事求是，全面、客观、公正地评价被考察对象，并形成书面考察意见、出具考察合格或不合格的意见。
因弃权或考察不合格造成的空缺，在进入考察体检范围人员内分学段学科按综合成绩由高分到低分依次等额递补。
4、体检。体检在县级以上综合医院封闭进行，体检标准和相关要求参照《公务员录用体检通用标准(试行)》、《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉》执行，国家另有规定的从其规定。
因弃权或体检不合格造成的空缺，在进入考察体检范围人员内分学段学科按综合成绩由高分到低分依次等额递补。
七、公示及聘用
对考察体检均合格的拟聘用人员，在“章丘人事考试网”和“章丘教育体育信息网”公示，公示期为7个工作日。拟聘用人员名单公示后不再递补。公示期满后，对没有问题或者反映问题不影响聘用的，由招聘主管部门提出聘用意见，办理聘用手续，对反映问题影响聘用并查实的，不予聘用。公示结束后，招聘职位有多个岗位的按综合成绩由高分到低分依次选择岗位，岗位一经选定不能更改，若综合成绩相同，依次按照笔试成绩、说课成绩高低确定选岗顺序。选岗结束后，符合聘用条件的，由事业单位招聘主管部门办理相关聘用手续，聘用单位和受聘人员按规定签订聘用合同，确立人事关系。受聘人员实行试用期制度，期满合格签订正式聘用合同，不合格解除聘用合同。受聘人员在聘用单位服务期不少于5年。
八、纪律与监督
招聘工作实行政务公开，及时面向社会公布进展情况，接受社会和群众的监督。市纪检、监察部门全程监督，对在公开招聘过程中弄虚作假、营私舞弊的，严肃查处，坚决纠正;对违反公开招聘纪律的应聘人员，取消考试或聘用资格;对违反公开招聘纪律的工作人员，视情节轻重给予相应处分。
监督电话：0531-83361566 83212220
咨询电话：0531-83212220 83212089
九、其他
1、简章发布地址：章丘人事考试网(http://www.zqrsks.com)、章丘教育体育信息网(http://www.zqedu.net)
2、为了便于考生及时、快捷的查询教师招聘的相关信息，今年教师招聘的简章以及招聘过程中的各项成绩公示、通知等将在“章丘人事考试网”和“章丘教育体育信息网”发布，应聘人员在报考期间要保持24小时通讯畅通，并及时浏览招聘网站发布的最新信息，因本人原因错过重要信息而影响考试和聘用的，责任自负。
3、本次招聘不指定考试辅导用书，不授权或委托任何机构举办考试辅导培训班。
章丘市人力资源和社会保障局
章丘市教育体育局
2015年7月21日
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