2012年禹城市事业单位公开招聘工作人员简章(2)

2012年禹城市事业单位公开招聘工作人员简章(2)

　　5、开考比例：对最终确定的报考人数，市直事业单位(不含05岗位)和公安事业单位，如达不到招聘计划3倍的，相应核减该专业类型的招聘计划;市区社区幼儿园和市直事业单位中建筑规划土木水利工程技术类(05岗位)，如达不到招聘计划2倍的，相应核减该专业类型的招聘计划。

　　6、资格审查贯穿整个招聘工作的全过程。现场报名，每人限报一类岗位，报考岗位确定后不得更改。

　　三、招聘方式

　　此次事业单位招聘分专业类型(公安类事业单位按性别)报名、划线、聘用。考生需参加笔试和面试考核。

　　(一)笔试(100分)

　　1、笔试时间：2012年12月22日上午9：00-11：30

　　2、笔试内容：

　　(1)报考市直和公安事业单位：法律法规、政治经济理论、时政方针、科技知识等公共基础性知识和综合写作;

　　(2)报考市区社区幼儿园：教育学、心理学、教材教法、教育法律法规基础知识、综合写作运用能力占50%，所报学科专业知识占50%。

　　12月19日8:30-12:00、13:30-16:00到高新区人力资源市场领取准考证，笔试地点见准考证。

　　在公布笔试成绩的同时，对符合加分条件的考生加分并公示。

　　3、确定面试人员。由市公开招聘领导小组根据招聘专业类型、招聘计划和笔试成绩分别设定合格分数线。根据招聘计划，按招聘专业类型(公安事业按性别)分别划线，由高分到低分按照1：2比例确定参加面试人员，若进入面试范围的最后一名有若干重分者，一并进入面试。面试前，若有放弃者(以本人书面材料为准)，按笔试成绩由高到低依次递补。

　　(二)面试(100分)

　　1、市直事业单位、公安事业单位采取结构化面试方式;

　　2、市区社区幼儿园采取综合素质面试，包括幼儿教育规程中规定的舞蹈、电子琴或钢琴、声乐、简笔画、说课等;

　　3、面试费70元;

　　4、面试时间、地点另行通知。

　　四、成绩公布及考察体检

　　1、面试结束后，按照笔试综合成绩和面试成绩各占50%的比例，计算出考生的考试总成绩，考试总成绩实行百分制并公布。

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（编辑：华图媛媛）