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2013年莱阳市卫生事业单位公开招聘高层次人才简章(2)

2013-03-27 13:26:30 文章来源:莱阳市人力资源和社会保障局

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公务员招录,事业单位考试,医疗卫生

2013年莱阳市卫生事业单位公开招聘高层次人才简章(2)

  3、现场资格确认

  符合条件的报考人员须进行现场资格确认,现场资格确认通知在莱阳市人力资源和社会保障网上发布,报考人员须根据通知要求,在规定时间到规定地点进行现场资格确认。

  现场资格确认时,报考人员需携带:

  (1)“莱阳市2013年事业单位公开招聘工作人员报名登记表”的打印纸质文档,报名表上要粘贴照片,填写的通讯联系方式要准确并确保畅通。

  (2)报考人员诚信承诺书(见附件3),需报考人员本人亲笔签名。

  (3)本人毕业证、学位证等原件及复印件(本科和研究生两个层次的学历学位证书均应提交;应届毕业生需提交学校出具的专业、学历、学位证明和就业推荐表;留学回国人员须提交国务院学位委员会和教育部授权教育部留学服务中心出具的学历、学位认证材料原件及复印件)

  (4)身份证原件及复印件

  (5)已就业人员应提交单位出具的同意报考介绍信;已经签订就业协议书的毕业生需用人单位出具同意报考证明。

  (6)与“报名登记表”上粘贴照片同底版的近期一寸免冠彩色照片两张

  4、领取面试通知书

  资格确认通过的,在现场办理并领取面试通知书。对报考人员的资格审查工作,贯穿整个招聘工作的全过程。无论哪个环节,发现有弄虚作假或其他有违反招考规定行为的,随时取消资格。

  (二)面试

  资格审查采取统一时间,集中审查,现场确认的方法进行,合格的考生凭面试通知书参加面试,面试由莱阳市人力资源和社会保障局组织,根据行业和岗位特点,采取结构化面试、综合素质答辩、专业技能考评相结合的不同方式进行,主要考察报考人员的综合素质和专业工作技能。面试实行百分制,面试成绩保留到小数点后两位数,尾数四舍五入,本场面试结束后公布成绩。为保证人员素质,面试成绩不足60分的不予聘用。面试结束后,成绩在莱阳市人力资源和社会保障网公示

  (三)体检与考核

  面试结束后,分职位根据成绩从高分到低分按1:1比例确定体检考核人员,如同一个职位出现应考人员成绩相同,依次按博士、硕士、211工程院校毕业生、普通院校毕业生的顺序,仍不能确定的,则组织考官重新命题进行面试。

  体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》、《公务员录用体检操作手册(试行)》、《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)>的通知》和《公务员录用体检特殊标准(试行)》等规定标准条件执行,国家另有规定的,从其规定。体检由招聘主管部门组织到指定医院进行体检,体检费用由报考人员负担(农村特困家庭毕业生、城市低保人员体检费用由招聘单位负担。上述人员须在报名时携带有关证明材料办理确认和减免手续。证明材料包括:城镇低保家庭大学生,提交家庭所在地的县(区、市)民政部门出具的享受最低生活保障证明或低保证及复印件;农村特困大学生,提交家庭所在地的县(区、市)扶贫部门出具的特困证明和特困家庭基本情况档案卡及复印件,或者出具省人力资源和社会保障厅、省教育厅核发的《山东省特困家庭高校毕业生就业服务卡》。免费考生在报名时提交相关材料,证明材料出具不全的不予确认)。报考人员在没有征得体检主管机关同意的前提下,不按规定的时间参加体检,视为弃权。报考人员在体检过程中弄虚作假或者隐瞒真实情况,致使体检结果失真的,取消聘用资格。用人单位和考生对体检结论有疑问,参照公务员体检有关规定,在接到体检结论通知之日起七日内向招聘主管部门书面提出复检要求。超过七日视为同意体检结论。招聘主管部门接到书面申请后,组织考生到指定医院重新检查所有项目,并做出复检结论。复检只能进行一次,体检结果以复检结论为准。复检费用由提出复检要求的单位或个人负担。

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