2013年潍坊安丘市竞争性选拔专业招商工作人员简章

2013年潍坊安丘市竞争性选拔专业招商工作人员简章

　　为进一步加大招商引资工作力度，实现经济超常规、跨越式发展，经研究，决定采取竞争性选拔方式组建专业招商引资队伍，现将有关事项公告如下。

　　一、选拔职位及数量

　　根据市委、市政府《关于组建专业招商队伍驻外招商的工作方案》，组建6个市政府驻外招商联络处，每个联络处配主任1名、副主任2名。

　　二、报名范围及条件

　　我市机关事业单位在编在职工作人员符合条件的均可以报名，每人限报一个职位。具体条件如下：

　　1、市政府驻外招商联络处主任职位

　　(1)现任科级干部;

　　(2)身体健康。

　　2、市政府驻外招商联络处副主任职位

　　(1)现任科级干部、科员、办事员;

　　(2)身体健康。

　　三、方法步骤

　　1、动员部署。召开动员部署会议，发布竞争性选拔专业招商工作人员简章，各镇街区、市直各部门(单位)要召开专门会议进行安排部署，将通知精神传达到符合报名条件的每一位干部职工，广泛做好宣传发动工作;要动员符合条件、有招商引资优势的同志踊跃报名。主要负责同志要提高重视程度，从全市经济发展大局出发对待这次选拔工作，原则上每个镇街区、市直部门(单位)都要有人员报名。

　　2、报名。采取自愿的方式报名。符合条件的人员，填写《竞争性选拔专业招商工作人员报名表》(可到aqzzbgbk@163.com下载,密码4396588)，报名人员要在报名表中简要说明招商引资优势等方面的报名理由，并注明招商志愿方向。所在单位党组织审核后，统一到市委组织部干部科报名。

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