2013-07-03 10:07:27 文章来源：山东大学人事处
5、讲课
参加讲课人员持准考证到各招聘单位参加讲课。招聘工作领导小组根据讲课成绩，择优确定拟招聘人员。
6、公示、体检、录用
如招聘不到符合招聘岗位人选条件者，学校将取消该岗位的年度招聘计划。拟聘人员名单将在山东大学网站首页“人才招聘”专栏公示7个工作日。公示无异议者将参加学校组织的体检。体检合格者，学校予以聘用。聘用人员的性质属于山东大学事业编制职工，实行人事代理，签订聘用合同，对于违反合同约定或聘期期满考核不合格者，予以解聘或不再续聘。
三、相关说明
1、应聘人员填写及提供的材料应真实有效，如有与实际情况不符者，一经查实，将取消其应聘和考试资格。
2、应聘人员少于3人的岗位，可取消该岗位的本次招聘。
3、拟聘人员的岗位管理参照学校岗位聘用的有关文件规定执行。
4、拟聘人员如系2013年应届毕业生，报到时需提供报到证、学历证书、学位证书。不能全部提供者将不予接收、聘用。报到时间另行通知。
5、拟聘人员如未能按要求报到，按综合成绩次序进行递补。
四、报名时间
报名时间截止至2013年7月7日下午17时30分。
山东大学人事部
2013年7月1日
企业微信客服
山东华图微信公众号
