2013-09-26 13:52:25 文章来源：国家公务员考试网
2014国家公务员考试申论热点：“拼假”
在2014国家公务员考试申论部分备考过程中，备考核心在于吃透材料。对于公务员考试申论材料的理解，是公考取得高分的关键。针对申论的复习，除了勤加练习，多多练笔之外，还应时刻关注社会热点问题，对时政热点具有敏锐的观察能力与评议能力。山东华图为您悉心收集与整理国考热点问题，祝您成“公”。
“上3天休6天、上6天休1天、上2天休7天……16日起工作进入混乱状态!”“请3天假休息8天”、“请2天假休息10天”……中秋、国庆假期临近，五花八门的微信提示、“拼假攻略”蹿红网络。人们热衷“拼假”，“爱‘拼’才会赢”，就是为了错峰出游，有一个高质量的假期。然而，硬性的假期设置，让假期数量与质量之间存在不少尴尬与无奈，合理化的休假安排距离百姓有多远?
中国自古有云，“文武之道，一张一弛。”休息休假权的落地，既是人作为生产要素的调整，也是公民意义上权益与福利的彰显。数日前，甚至有专家乐观预估，“依据我国现在的经济增长速度，哪怕经济增速低一点儿，如果每年能增长6%，到2030年，我国就可以实行工作四天、休息三天的制度。”只是，在丰满的未来面前，现实显得相当骨感。西南财大中国家庭金融调查(CHFS)数据显示，受雇于他人或单位的劳动者每周平均工作时间为5.5天，创业者每周平均从事创业项目的时间为6.4天。当此背景下，合理安排好休息休假的内容与节奏，显得弥足珍贵。
去年以来，“拼假”成为中国式流行语，各种“拼假攻略”甚嚣尘上，创意的背后，是民众对假日安排的焦虑与怨尤。譬如今年的中秋、国庆假期即将接踵而至，根据《国务院办公厅关于2013年部分节假日安排的通知》，今年中秋节休3天，国庆节休7天，前后有3个周末双休日被调整成只休一天。“混乱工作模式”持续大半个月，惹来不少网友吐槽“太凌乱”。估计会有不少“马大哈”出现上错班或者放错假的情况。
申论是国家公务员考试中测查从事机关工作应当具备的基本能力的考试科目。对于公务员考试考生的阅读理解能力、综合分析能力、提出和解决问题能力、文字表达能力、贯彻执行能力等都有较高的要求。山东华图教育专家针对2014国家公务员考试认为“拼假”盛行，细究动因，无非有三：
一是勃兴的休闲需要与捉襟见肘的假日供应之间的矛盾。山东华图教育公务员考试专家针对2014国家公务员考试指出，如果纯粹看数字，我国公共假期每年已有115天，几乎占到全年的三分之一，民众为何还是深感“吃不饱”?原因很简单，2013年节日及纪念日放假总数29天，但实际上法定节假日只有11天，另外18天都是从周末“挪”过来的。这样一来，11天的法定节假日，不但没有多休，反而比去年还少了5个正常的双休日。
二是呆板的休假安排与个性多元的假日需求之间的矛盾。山东华图教育公务员考试专家针对2014国家公务员考试指出，理论上说，国务院的放假安排只是指导意见，各个单位可结合自身特点和员工诉求，适当调整休假期。遗憾的是，各地基本照搬“通知”，扎堆放假、扎堆出行、扎堆“挤爆”、扎堆“归队”……《职工带薪年休假条例》实施以来，调查显示，只有不足三成“上班族”可享受带薪休假的待遇，超过四成人对自己休假状况感到不满或无奈。权益得不到落实，有限的假日又被“一刀切”，公众自然“意难平”。
三是不变的制度设计与多变的社会生活之间的矛盾。山东华图教育公务员考试专家针对2014国家公务员考试指出，疲惫的“挪假”、无奈的“拼假”，智慧与灵光的背后，是公众对假日制度的反弹。今年的全国“两会”上，全国政协委员、广东省政协副主席陶凯元建议启动第二次假日制度改革，适当减少假期时长、提高假期频度，缓解春运压力和节假日扎堆现象。事实上，这些年，有关假日制度调整与变革的各种声音从未禁绝，东“拼”西“凑”的假期，换来连续多日工作，正如清华大学教授、假日制度改革课题组负责人蔡继明说，“这折射出目前的假期安排有不尽如人意的地方”。
传承中国的假日文化，需要有稳定而众望所归的预期。但愿中国的民众休假不要总是“爱‘拼’才会赢”;更但愿假日制度调整，能真正躬身听听劳动者的声音。
经华图教育专家研究发现，围绕一个主题组织给定资料进行评论写作是国家公务员申论考试的主要考察方向，而考察重点必然是当下社会的热点问题。在申论备考的重要阶段，有针对性地对一些热点材料进行梳理储备，是广大考生提高申论成绩的不二法门。为此，华图教育专家筛选了部分热点问题，以助广大考生在2014国家公务员考试备考过程中可以乘风破浪，事半功倍。
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