2014-09-06 10:35:22 文章来源：诸城市人社局
报名时间：2014年9月16日(星期二)上午8：30-12：00，下午2：00-6：00。
报名地点：诸城市人力资源和社会保障局人力资源市场二楼(诸城市东关大街25号)。
领取准考证：9月19日(星期五)上午9：00-12：00到报名点领取准考证。
考试时间地点：定于9月20日(星期六)上午进行，具体时间、地点见准考证。
为做好我市2013年度城镇退役士兵接收安置工作，根据国务院、中央军委《退役士兵安置条例》和山东省人民政府《关于做好2013年冬季退役士兵接收安置工作的通知》(鲁政发〔2014〕8号)等文件要求，经市政府研究决定，今年接收安置2013年度城镇退役士兵，继续实行考试、考核相结合的办法进行。事业单位共安置城镇退役士兵5名，其中，城镇初级士官3名、转业士官2名。未安置到事业单位的退役士兵，安置到企业单位或自谋职业。现将有关事项公告如下：
附：诸城市接收安置城镇退役士兵考试考核报名登记表.doc
一、考试考核范围与条件
1.2013年冬季退役，符合诸城市退役士兵安置工作条件的城镇初级士官;
2.2014年春季转业，符合诸城市退役士兵安置工作条件的转业士官。
二、考试考核程序与方法
此次接收安置城镇退役士兵考试考核工作，采取报名、资格审查、考试、考核、体检、公示与选岗聘用等步骤进行。
(一)报名
1.报名时间：2014年9月16日(星期二)
上午8：30-12：00，下午2：00-6：00。
2.报名地点：诸城市人力资源和社会保障局人力资源市场二楼(诸城市东关大街25号)。
3.报名方法与所需材料：需本人持《士兵(士官)退出现役证》和二代身份证(原件及复印件一份)、一寸近期免冠彩色照片3张、立功授奖证书、奖章等有关证明材料，以及考务费40元到报名地点报名，报名时填写《诸城市接收安置城镇退役士兵考试考核报名登记表》(一式一份)。
4.报考人员须于9月19日(星期五)上午9：00-12：00到报名点领取准考证。
(二)资格审查
资格审查工作贯穿整个考试考核工作全过程。对不符合报考条件和报名考试考核过程中弄虚作假的，一经查实即取消考试或事业单位聘用资格。
(三)考试
考试形式为笔试，满分为100分。
1.考试内容：公共基础知识，主要包括哲学、法律、政治经济理论、时事政治、人文与科技等基础性知识和综合写作等;
2.考试时间、地点：定于9月20日(星期六)上午进行，具体时间、地点见准考证。
(四)考核
考核以接收的退役士兵个人原始档案材料为依据，按照退役士兵军龄、立功及受处分情况进行量化赋分，确定退役士兵的考核成绩。考核成绩由退役士兵本人在考试前予以签字确认，一经签字确认，不再更改。
1.加分标准
(1)军龄：每满1年计1分。军龄时间计算的截止时间以退役士兵《退出现役登记表》为准。
(2)立功：优秀士兵计1分;平时三等功计3分，战时三等功计4分;平时二等功计6分，战时二等功计8分;平时一等功计10分，战时一等功和大军区以上荣誉称号计15分。立功按最高等次计分，不重复累加;在执行全国性抢险救灾、维和等特殊任务时立功参照战时立功赋分。
(3)其他：在全国性抢险救灾、维和等特殊任务中承担一线任务的每次计0.5分。
2.减分标准
(1)受行政处分减分标准：行政警告处分减1分，行政严重警告处分减2分，行政记过处分减3分，行政记大过以上处分减4分。
(2)受党纪处分减分标准：党内警告处分减2分，党内严重警告处分减3分，留党察看以上处分减4分。
(五)体检
1.考试成绩与考核成绩之和为报考人员考试考核总成绩。根据考试考核总成绩分别划定城镇初级士官前3名、转业士官前2名，确定进入体检范围人员。最后一名总成绩相同的，考核分数高者优先;考核分数仍相同的，则按照军龄、立功、其他等考核项目所得分数由高到低排序确定，分数高者优先;最后一项分数也相同的，一并确定为进入体检范围人员。
2.体检工作由诸城市人力资源和社会保障局会同有关部门统一组织。体检标准和相关要求参照公务员录用体检通用标准执行。不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检。对按规定需要复检的，不在原体检医院进行，复检只能进行1次，结果以复检结论为准。体检合格者，确定为拟聘用人员。
体检不合格的，取消拟聘用资格。因自愿放弃、放弃体检资格或体检不合格等情况出现空缺的，按考试考核总成绩从高分到低分依次递补。
体检时间、地点等有关事宜另行通知。
(六)公示与聘用
1.考试、考核和体检工作结束后，通过诸城市人力资源和社会保障局网、诸城民政信息网对拟聘用人员面向社会进行公示，时间为7个工作日。如发现问题，一经核实取消拟聘用资格。
2.公示期满，对没有问题或反映问题不影响聘用的退役士兵，由诸城市人力资源和社会保障部门按照考试考核总成绩从高分到低分一起统一排序，组织依次选择岗位并确认，办理相关聘用手续。总成绩相同的，考核分数高者优先;考核分数仍相同的，则按照军龄、立功、其他等考核项目所得分数由高到低排序确定，分数高者优先。最后一项分数也相同的，一并聘用。
聘用到事业单位的退役士兵与聘用单位签定聘用合同，列入单位事业编制，享受事业单位人员待遇。
3.未聘用到事业单位的其他人员，由诸城市退伍军人安置办公室按照考试考核总成绩从高分到低分的顺序，组织自主选择企业单位。
报名后因故未参加考试考核，或参加考试考核后自愿放弃选择单位的退役士兵，由诸城市退伍军人安置办公室指令性分配到计划接收单位。逾期未到接收单位报到的，视为自动放弃安置资格。
三、组织领导
整个退役士兵考试考核工作在市政府领导下，由诸城市人力资源和社会保障部门会同诸城市民政部门共同组织实施，诸城市纪检、监察机关全程参与监督，并接受社会各界监督，保证整个考试考核工作的公开、公平、公正。如发现有违反工作程序和纪律的，根据有关规定对有关责任人进行严肃处理。
本次考试考核的表格下载、考试考核成绩公布、体检等考试考核相关信息均在诸城市人力资源和社会保障局网(http://www.zcldbz.gov.cn)、诸城民政信息网(http://www.zcmzxx.gov.cn)公布。报考人员在考试考核期间，要保持联系畅通，并及时了解网站发布的相关信息，因本人原因而影响考试考核成绩的，责任自负。
报名咨询电话：6111160(诸城市人社局公务员管理科)
6568781(诸城市退伍军人安置办公室)
监 督 电 话：6569999
诸城市人力资源和社会保障局
诸 城 市 民 政 局
2014年9月5日
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