2019-08-05 13:59:03 文章来源:未知
2019年济宁事业单位面试:人际沟通题型分类|答题原则
2019年济宁事业单位面试:人际沟通题型分类|答题原则
题型分类
在日常工作过程中,一般人际交往的主要主体包括领导、同事(含兄弟单位)、群众,因此人际沟通类 题目分为三大类:
三、答题原则
在我们答题的时候要遵循如下原则:
(一)角色定位的准确性
(二)人际交往的主动性
(三)沟通的有效性
(四)具体性和可操作性
(五)处理问题的原则性与灵活性
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