2019年德州夏津县引进重点高校优秀毕业生20人考试形式|笔试内容

2019年德州夏津县引进重点高校优秀毕业生20人考试形式|笔试内容

　　2019年德州夏津县引进重点高校优秀毕业生到事业单位工作20人考试形式|笔试内容

　　考试分为笔试和面试，时间、地点另行通知。

　　(一)笔试

　　笔试采取统一考试、统一标准、统一阅卷的方式进行，使用综合类试题，考试内容为公共基础知识，包括法律法规、政治经济理论、时政方针等基础性知识和综合写作，满分为100分，笔试设置最低合格分数线。

　　(二)面试

　　面试采取结构化面试方式，考核综合分析、语言表达、应变沟通等能力，满分为100分。

　　根据资格审查结果及笔试成绩确定面试人员，开考比例原则上不低于1:3，对报名人数未达到开考比例的岗位，经上级招聘主管部门同意后，可根据实际情况适当降低比例或核减计划。因弃权或取消资格造成的空缺，按笔试成绩从高分到低分依次递补。根据实际报考情况，经县人才工作领导小组研究同意后，可采取加试的方式，加试办法另行通知。

　　(三)总成绩及岗位排名的确定

　　全部考试结束后，考生总成绩按照笔试成绩*40%+面试成绩*60%的比例计算总分，笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。根据考试总成绩，按招聘岗位，由高分到低分按1:1.5的比例确定考察体检人员。如同一招聘岗位出现总成绩同分者，采取笔试成绩、学历层次高者依次优先的办法确定考察人选。

　　在考察前因放弃或被取消资格等出现的岗位空缺，根据考试总成绩依次递补。

 

 

（编辑：华图小土豆）