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2020济南平阴县公开遴选村党组织书记简章(29名)

2020-03-09 11:10:30 山东公选遴选考试网 ○加微信领资料 ○华图在线app 文章来源：平阴党建

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　　2020济南平阴县公开遴选村党组织书记简章(29名)

　　为进一步深化农村“头雁提升”行动，拓宽村党组织书记来源渠道，优化提升村党组织书记队伍质量，推进乡村振兴，现面向全县公开遴选村党组织书记，有关事宜公告如下。

　　一、公开遴选的范围和数量

　　(一)公开遴选的岗位及数量

　　遴选村党组织书记29名。各镇、街道具体遴选计划详见《平阴县公开遴选村党组织书记计划统计表》(附件1)。

　　(二)公开遴选的范围

　　平阴县党政群机关和事业单位干部、职工，退休干部、职工，退役军人、村“两委”成员和其他村干部、农村致富能手、专业大户、农村合作经济组织负责人、返乡大专及以上毕业生、镇(街道)合同制工作人员等群体中的优秀党员。

　　二、公开遴选人员的资格条件

　　(一)政治素质好，热爱农村工作，志愿长期扎根基层一线;吃苦耐劳，敢于担当，清廉正派，遵纪守法;组织协调能力好，善于做群众工作，为民服务意识强。

　　(二)年龄一般30周岁至50周岁左右。机关事业单位退休人员可适当放宽年龄限制，最高不超过65周岁。

　　(三)一般应具有高中(中专)及以上学历，特别优秀的可适当放宽。

　　(四)中共党员，具有1年以上党龄。

　　(五)身体健康，具有正常履行职责的身体条件和心理素质。

　　(六)熟悉农业农村工作、有基层工作经历的优先。

　　公开遴选人选，不受身份、职务、职级限制。遴选所涉及到的年龄、党龄等时间计算，均截至2019年12月31日。

　　三、公开遴选的方式和程序

　　(一)个人报名。鉴于当前疫情防控形势，公开遴选村党组织书记报名截止日期后延至3月15日。机关和事业单位干部、职工到所在单位党组织报名，户籍不限;其他人员到户籍所在地镇(街道)组织办报名。报名人员需填写《平阴县公开遴选人员到村担任党组织书记报名表》(附件2)，连同本人身份证、毕业证原件及复印件和近期二寸免冠彩色照片(电子版)一并提交有关党组织审核。

　　(二)单位推荐。各单位党组织、镇(街道)党(工)委对报名人员的资格条件进行严格审核，深入考察分析研判，经集体研究后，形成单位推荐意见，并将加盖单位党组织公章的《平阴县公开遴选人员到村担任党组织书记报名表》(附件2)、《平阴县公开遴选人员到村担任党组织书记单位推荐表》(附件3)报县委组织部组织科。县委组织部不接受个人报名。

　　(三)资格联审。县委组织部对各单位党组织推荐人选统一进行资格联审，对不符合遴选条件或提供虚假材料的，一经查实，取消其报名资格。资格审查贯穿遴选和任职工作全过程。

　　(四)综合比选。对资格联审通过的人员，县委组织部派出考察组，通过到考察对象所在单位与熟悉情况人员个别谈话、到考察对象所在村(社区)走访、与考察对象面谈交流、查阅相关工作资料等方式，近距离考察识别干部，进行综合比选，确保人岗相适、好中选优。对确定的考察对象，由所在单位党组织或镇(街道)党(工)委出具每人1000字左右的现实表现材料，待考察组考察时，将现实表现材料加盖单位党组织公章交由考察组人员。

　　(五)确定人选。县委组织部对综合比选情况进行分析研判，研究确定拟任职人选名单。

　　(六)体检。对确定拟任职人选，由县委组织部统一组织体检，体检时间、地点另行通知。对体检不合格的，根据综合比选情况予以递补。

　　(七)人选公示。体检通过后，对拟任职人选公示5个工作日，接受社会各界监督。公示期间发现存在影响任职问题的，查实后取消资格。

　　(八)组织任命。经公示无问题后，所在镇(街道)党(工)委正式任命为村党组织书记。本届任期满后可以继续在任职村参加党组织换届选举、可以连选连任。对于未进入范围的，纳入村干部后备人才库。

　　四、政策待遇

　　(一)机关事业单位在职在编干部通过公开遴选到村担任党组织书记的，保留原待遇不变，享受选派第一书记交通生活补贴和所任职村党组织书记业绩考核奖励报酬。对实绩突出、群众满意的，优先提拔使用，优先晋升职级。

　　(二)机关事业单位职工、镇(街道)合同制人员、公益岗人员等通过遴选担任村党组织书记的，保留原待遇不变，参照第一书记享受交通生活补贴和所在任职村党组织书记业绩考核奖励报酬。其他人员担任村党组织书记的，正常领取基本报酬和业绩考核奖励报酬。

　　(三)设置村级发展引导资金。连续2年每年每村拨付不少于10万元引导资金，用于发展集体经济、完善基础设施等。

　　(四)落实“晋位奖励”。对所在村党组织实现星级晋位、年度考核位次进步明显及重点任务完成好的，给予一定专项奖励;对新调整选配、任职两年内所在村由后进变先进的，一次性发放1万元奖励。

　　(五)设立“集体经济收益奖补”。从当年度集体经营性收入增量中拿出20%奖励村“两委”成员，奖金总额最高不超过5万元，其中50%奖励村级党组织书记。年收入5万元以下的村，不得发放集体经济收益奖补。

　　(六)镇(街道)每半年评估一次履职情况，对不适应农村工作或工作不力、群众满意度不高的，及时调整撤换。

　　为加强对此次公开遴选工作的监督，县委组织部设立监督举报电话，全程接受监督举报。一经发现有违规行为，严肃处理。