2020-03-12 09:53:18 文章来源:未知
2020淄博高青县县级公立医院急需补充疫情防控专业人员招聘面试内容
面试采用专业测试方式进行。面试重点测评应聘人员的岗位适应能力,主要考察应聘者的职业道德、专业知识和业务能力。面试采取百分制计算成绩,计算到小数点后两位数,尾数四舍五入。每场次面试结束后当场公布面试成绩。面试设定最低合格分数线,拟聘用人员的面试成绩不得低于70分。确定考察、体检范围人员时,若同一岗位中出现成绩相同的,采取加试的办法确定。
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