2020年济宁经济开发区事业单位“优才计划”服务待遇说明

2020年济宁经济开发区事业单位“优才计划”服务待遇说明

　　2020年济宁经济开发区事业单位“优才计划”服务待遇说明

　　服务和待遇

　　(一)人员管理

　　引进人才使用事业编制，纳入编制实名制管理。

　　(二)岗位聘用

　　试用期满，表现特别优秀的，在岗位空缺、人岗匹配的基础上，由用人单位提出聘任意见，聘任到管理岗位的博士研究生和硕士研究生，可分别确定为七级职员(正科级)、八级职员(副科级);聘任到专业技术岗位的，优先晋升专业技术职务。符合公务员调任条件的，在全市范围内优先予以调任。

　　(三)对进入面试的人员，引才单位可凭票报销往返交通费用，交通费用每人报销最高不超过1000元。

　　其他

　　1、此次“优才计划”实施过程中的有关通知、公告等需要公开的信息，将在济宁经济开发区管委会网站上公布，请考生随时关注相关信息，报名时所留电话保持畅通。因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的，责任自负。

　　2、“优才计划”考试不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导班。

　　3、咨询电话：0537-6980818。　　

（编辑：华图媛媛）