2020-09-15 16:22:22 文章来源：未知
2020年枣庄市立医院公开招聘备案制工作人员笔试考什么?
2020年枣庄市立医院公开招聘备案制工作人员笔试考什么?
考试
考试分为笔试和面试。应聘高级专业技术岗位、博士研究生，采取直接面试的方式;其余岗位采取笔试加面试的方式。均采用百分制计算成绩。
(一)笔试
笔试时间：2020年10月11日 上午9：00-11:30
笔试地点见准考证。
笔试采取统一考试、统一标准、统一阅卷的方式进行。笔试考一科，内容为专业基础知识，按A-临床、B-康复、C-影像、D-检验、E-麻醉、I-护理、J-生物医学工程、K-会计、L-计算机信息9类分别命题。笔试采用百分制计算应聘人员的成绩。为保证新进人员基本素质，笔试设定最低合格分数线，由枣庄市立医院根据岗位招聘人数和笔试情况分类确定。参加笔试的人员可登陆报名网站查询本人笔试成绩。
(二)面试
(1)确定面试人选
高级专业技术岗位人员、博士研究生人员,按照通过面试资格审查的实有人数参加面试。
面试人员从达到笔试合格分数线的应聘人员中，根据招聘岗位和招聘人数由高分到低分按1:3比例依次确定，并按规定程序面向社会公布。笔试合格人数出现空缺的岗位，取消招聘;达不到招聘比例的，按实有合格人数确定面试人选。考生应及时关注枣庄市立医院官方网站，所有通知均通过网站下达，医院不单独电话通知考生本人。
(2)面试资格审核
面试前，医院对进入面试范围人员进行资格复审，资格复审由招聘单位组织实施，实行专人负责，资格复审合格者参加面试。进入面试范围的应聘人员，需按招聘岗位要求，向招聘单位提交本人相关证明材料的原件及复印件。相关证明材料主要包括：《报名登记表》;《诚信承诺书》;国家承认的学历学位证书(须在2020年9月16日之前取得)、身份证;定向、委培毕业生报考，须出具定向、委培单位同意报考信函;在职人员应聘的，提交有用人权限部门或单位出具的同意应聘介绍信(经招聘单位同意，也可在体检和考察时提供);应聘临床专业岗位的人员已进行执业注册的，其执业范围须与报考岗位一致(未取得医师资格证和已取得医师资格证书未进行注册的,须在报名表备注一栏说明)。招聘岗位有其他条件要求的，须提供相关材料。香港和澳门居民中的中国公民应聘的，还需提供《港澳居民来往内地通行证》;台湾居民应聘的，还需提供《台湾居民来往大陆通行证》。对通过审核的面试人员，发放《面试通知单》，并告知面试相关要求和注意事项。
取得面试审查资格的应聘人员，在规定的时间内未提交有关材料的，视为弃权。经审查不具备应聘条件或提供材料信息不实的人员，取消其面试资格。因弃权或取消资格出现的岗位空缺，在笔试合格分数线以上(含)，按笔试成绩依次递补。笔试合格人数出现空缺的岗位，取消招聘;达不到规定比例的，按实有合格人数确定进入面试人选。对通过审核的面试人员，发放《面试通知单》，并告知面试相关要求和注意事项。
进入面试人员按照鲁发改成本〔2018〕1427号文件规定需缴纳面试考务费70元。
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