2020-11-09 10:45:16 文章来源：未知
2020年济宁微山县事业单位第二批公开招聘工作人员卫生类面试形式
2020年济宁微山县事业单位第二批公开招聘工作人员卫生类面试形式
2、面试
面试时间：2020年11月22日
面试地点及《面试须知》见准考证。面试考务费每人70元。
面试采取结构化面试方式。主要考察实际工作能力、专业技能、综合素质等。面试成绩满分为100分。面试成绩由面试考官当场评判，在本场面试结束后统一向面试人员宣布。
面试结束后，按笔试成绩和面试成绩各占50%的比例百分制合成考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。
根据考试总成绩，由高分到低分依次确定进入考察范围人选。同一招聘岗位出现总成绩并列的，按笔试成绩由高分到低分依次确定;笔试成绩相同的，由面试组织实施部门组织加试，根据加试成绩由高分到低分依次确定进入考察范围人选。
面试设定最低合格分数线，由招聘单位主管部门根据岗位招聘人数和面试情况确定。面试成绩低于面试合格分数线的，不得进入考察范围。
面试成绩、考试总成绩及拟进入考察范围名单在报名网站公示。
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