2021-04-02 17:27:54 文章来源:宁阳县第一人民医院
2021年泰安宁阳县第一人民医院公开招聘专业技术岗位工作人员简章(110人)
为满足医院业务发展需要,现面向社会公开招聘一批专业技术岗位工作人员,结合医院工作实际,经研究,制定本简章。
一、指导思想及原则
坚持公开、平等、竞争、择优的原则和德才兼备的标准,认真执行医院有关公开招聘考试的规章制度,严密组织程序,严肃工作纪律,确保招聘工作平稳有序进行,真正选拔出素质高、业务精的专业技术人员。
二、招聘专业及数额
1、硕士研究生学历(23人)
临床医学相关专业15人(包含:肿瘤学、儿科学、内科学、影像医学与核医学、神经病学、外科学、康复医学与理疗学、妇产科学、耳鼻咽喉科学、急诊医学),口腔临床医学1人、皮肤病与性病学1人,遗传学1人、病理学与病理生理学(学硕)或临床病理学(专硕)2人、护理学1人、临床检验诊断学(本科时须为医学检验相关专业)2人。
2、国家统招全日制本科学历(61人)
临床医学30人、会计学或财务管理3人、电气工程与自动化或自动化2人(择业期内)、药学或临床药学3人、护理学5人、医学影像学6人、口腔医学2人、针灸推拿学2人、康复治疗学2人、精神医学2人、卫生信息管理相关专业(备注:大学课程含《病案信息学》)3人、消防工程1人(具有正规国家消防专业资格证书)。
3、国家统招全日制专科学历(高中起点)(25人)
临床医学(具有执业医师资格)4人、医疗美容技术1人、医用电子仪器及维护或医学影像设备管理与维护2人、自动化类2人(择业期内、医院工作相关专业)、消防工程技术(具有正规国家消防专业资格证书)1个、护理10人、针灸推拿1人、医学检验技术2人、医学影像学或影像技术2人。
4、 学科带头人(1人)
具有副高级及以上专业技术职务,五年以上急诊科、重症医学科及相关工作经验,50岁以下,身体健康;具有三年以上科室管理工作经验者优先。
以上招聘数额共计110人。
三、招聘人员的基本条件
1、执业资格要求:临床医学、护理学、医学影像学专业往届(指毕业2年以上的)毕业生必须具备相关执业资格,应届毕业生无执业资格要求。
2、身体条件:身心健康,五官端正,身高160cm以上,无传染病和精神疾病,无影响从事相关专业的残疾;其它标准参照《国家公务员体检标准》执行。
3、优先条件:有一定工作经历者优先,其中护理专业考生具有三级医院工作经历者优先录取。
4、其它基本要求:原则上年龄不得超过30周岁(临床医学、医学影像学及硕士研究生学历人员,具备执业医师资格者可放宽到35周岁),无违法违纪等不良行为记录。
四、报名时间、地点和要求
1、报名时间:自简章发布之日起即可报名,报名长期有效,考试时间视报名情况另行通知。
2、报名要求:填写2021年公开招聘报名登记表、花名册,表格下载在招聘简章底部。准备个人相关证件照片。
个人简历中信息应包括:姓名、性别、出生年月、民族、学历、毕业院校、专业、现有从业资格及职称情况、主要学习工作经历、家庭住址、个人有效联系电话。
个人相关证件照片包括:现学历毕业证、就业推荐信、高中毕业证、身份证、执业资格证、从业资格证等有效证件,以及个人电子照片。
3、报名方式:受疫情影响,暂采取网络报名方式,发送报名表、花名册和个人相关证件至报名邮箱nyxyyzp@163.com,主题为本人姓名+专业,请实时查看邮箱回复。
具体招聘工作由宁阳县第一人民医院政工科负责,咨询电话:0538-5636762、0538-5636505。
五、招聘的程序
1、确定初步人选:对报名的人员按照条件规定,严格进行初步筛选。
2、考试:视疫情另行通知考试(包括笔试、面试、技能操作考核及成绩计算方式)方式和时间。
3、录用程序:根据招聘计划按成绩排名顺序拟定入围人员,相同分数下,优先录用具备执业资格和一定工作经历的人员,名单由医院办公会研究确定并进行公示,公示无异议进行健康查体。
健康查体合格者进入试工考察期,考察时间为3个月,满3个月后开始确定考察结果,合格者方可视为取得入职资格。
试工考察合格后按照山东省高校毕业生就业见习规定进入岗位见习,本科及以上学历人员见习时间为1年,专科及以下学历人员见习时间为2年,满见习期后进行见习考核,见习考核合格后签订劳动合同并核定岗位工资、缴纳社会保险。
4、相关待遇:招聘人员经见习考核合格后,根据岗位不同按期进行聘用,签订聘用协议,缴纳各类社会保险。其中医疗专业本科学历,可享受正式在编人员工资待遇,持有规培证者协议期内发放补贴三年1200元/月。
医疗专业硕士研究生执行正式在编人员中级专业技术职务工资待遇,无规培证者协议期内发放补贴五年1000元/月,持有规培证者协议期内发放补贴五年1200元/月。学科带头人可按照医院高层次人才引进政策,执行协议年薪制工资。
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原文标题:宁阳县第一人民医院官方网站
文章来源:http://www.nyxzxyy.cn/index.php/home/index/showarticle/id/811.html
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