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【2021遴选议论文写作】聚天下英才而用之
人才是兴国之本、富民之基、发展之源。习近平总书记强调“聚天下英才而用之”,彰显了我们党求贤若渴、广聚英才的深邃眼光和博大胸怀。当前中国处于近代以来最好的发展时期,世界处于百年未有之大变局,两者同步交织、相互激荡,更需要用好人才第一资源。各级党组织要坚持党管人才原则,着力打造引才磁场、编织育才摇篮、搭建施才舞台,奋力推进“人才大汇聚”。
打造“引才磁场”,把人才广纳聚集。人才竞争的核心是人才生态竞争,是体制机制的竞争,是环境的竞争。要坚持以需求为导向科学引进人才,聚焦重点单位、重点领域、重点产业,结合发展规划,精准做好各类人才需求分析,细化岗位类别、紧缺急需指数、岗位职责、学历专业、知识技能等要求制定需求目录,引导用人单位按需引才,提升人岗匹配度。要完善公共服务,抓好人才的子女入学、家属就业、医疗保健、社会保障等细节呵护,使其无后顾之忧。持续深化人才体制机制改革,建立完善公平的竞争机制和科学评价机制,畅通人才有序流动渠道,优化有利于人才研发创投、成果转化的创新环境,全力打造尊重人才、关心人才、爱护人才的优质生态,使“聚才之所”真正成为“梧桐园”。
编织“育才摇篮”,让人才茁壮成长。人才既要靠引进,更要靠培养,必须充分珍惜、充分重视、充分盘活。要建立配套完善、因材施教的人才培育机制,始终把人才培养放在突出位置,充分整合经济结构调整、产业结构升级和就业结构变化,重点培养具有战略思维和创新能力的党政人才队伍;要鼓励支持行业协会、企业与高校、职业院校开展合作,培养急需紧缺的中高端制造业、战略性新兴产业、现代农业等方面专业人才。依托技能大师工作室、高技能人才培训基地及各类技能人才培训机构,着重培养一批技艺精湛、技能高超、创新能力强的高技能人才,采取“委托培养”、“订单培养”等多种方式培养各类人才。同时,要树立服务基层导向,广泛吸纳产业大户、致富能手、能工巧匠等,深入开展农村实用技术和科学文化知识培训,全面提升农民在乡村振兴中的整体素质,壮大农村实用人才队伍,努力开创“人人皆可成才、人人尽展其才”的生动局面。
搭建“施才舞台”,让人才脱颖而出。人才用之则愈出,置之则愈匮。要激发人才干事创业积极性,形成“人尽其才、才尽其用、用当其时”的良好局面,大力引进和培育数字经济等引领未来经济发展的战略型新兴产业,发挥“加速器”作用,充分释放人才创新创业潜力。要统筹好党政机关和国有企事业单位与非公组织、社会组织的人才培养和使用,统筹好创新型人才与应用型人才、专业技术人才与管理人才、急需人才,坚持人岗相适,把合适的人安排到合理的岗位。坚持以事业凝聚人才,为各类人才搭建干事创业的平台,在干事创业中实现自身价值,切实打破条条框框的限制和论资排辈等习惯的束缚,坚决克服重学历轻能力、重资历轻业绩的倾向,做到不唯学历、不唯职称、不唯资历、不唯身份。要建立创新尽职免责机制,给予人才自主权,鼓励开展创新性和基础性研究,充分尊重和信任人才,放手使用人才,让人才脱颖而出。
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