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2021潍坊公安局高新开发区分局警务辅助人员招聘考试形式
考试
根据新冠肺炎疫情防控形势,可对招聘工作进行适当调整考试内容和顺序,必要时也可采取其他考试形式。考试具体时间、地点、要求另行通知。
(一)面试
面试主要测试应聘人员的综合分析、组织协调、反应应变、语言表达等方面的素质和能力。采取百分制计算应聘人员面试成绩,成绩均计算到小数点后两位数,尾数四舍五入。
面试成绩合格线为60分,低于合格线的应聘人员,不得确定为体能测评和体检人选,面试人员未按规定时间、地点等要求参加面试的,视为自动放弃面试。
(二)体能测评
面试结束后,从面试成绩达到60分的人员中,根据面试成绩由高分到低分,按照招聘岗位招聘计划的1.2倍确定体能测评人选。如A、B职位参加体能测评人数达不到规定比例,则缺额从另一个职位面试成绩60分以上人员中进行调剂。若调剂后A、B职位仍未达到比例,则根据实际情况核减招聘计划。
体能测评标准按照省人社厅、省卫计委、省公安厅《关于明确公安机关警务辅助人员体能测评和体检有关事项的通知》(鲁公通〔2017〕30号)执行。测评的项目为10米×4往返跑、纵跳摸高,男子1000米跑(女子800米跑)。体能测评为达标性测评,凡其中一项不达标的,视为体能测评不合格,不能确定为体检和政治考核人选。
受测者须严格遵守体能测评的有关规定,由本人独立、逐项完成各项测评。在参加体能测评前,须签订《应聘警务辅助人员体能测评身体状况确认书》(附件3)。对本人或对他人的体能测评结果有异议的,应在本测评项目测评情况发生的30分钟内提出申诉,逾期不再受理。对冒名顶替、弄虚作假等违反体能测评有关规定的,取消其体能测评资格。
体能测评人员未按规定时间、地点等要求参加体能测评的,视为放弃体能测评。
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