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2022滨州市滨城区人民法院招聘合同制司法警察面试形式
考试程序
考试采用体能测试和面试的方式进行。
(一)体能测试
体能测试项目包括10米×4往返跑、纵跳摸高和800/1000米跑。体能测试必须由报考人员独立完成。不按规定的时间、地点参加体能测试的,视作自愿放弃。体能测试时间、地点另行通知。
(二)面试
面试采用多元化的面试方式进行,主要测试应聘人员综合分析能力、组织协调能力、语言表达能力、应变能力和举止仪表等综合素质。为确保新进人员素质,面试设定最低合格分数线80分,低于最低合格分数线的,取消考察和体检资格。
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