2022聊城市属事业单位综合水城优才优秀青年人才引进39人报名入口

2022聊城市属事业单位综合水城优才优秀青年人才引进39人报名入口

　　报名入口>>>2022年聊城市市属事业单位综合类岗位“水城优才”优秀青年人才引进39人报名入口

　　招考公告>>>2022年聊城市市属事业单位综合类岗位“水城优才”优秀青年人才引进公告(39人)

　　引进程序

　　(一)网上报名和资格初审

　　报名时间：2022年2月9日9:00—2月11日16:00

　　查询时间：2022年2月9日11:00—2月12日12:00

　　初审时间：2022年2月9日11:00—2月12日12:00

　　报名人员登录“灯塔-聊城组工网”(www.lczgw.gov.cn)或“聊城人事考试网”(www.lcks.com.cn)，按要求如实、规范填写个人相关信息，个别岗位要求的其他条件要在备注栏中注明，每人限报一个岗位。报名人员在资格初审前可修改报名信息，后一次自动替换前一次信息。初审通过，报名信息不能更改。2022年2月11日16:00后，尚未初审或者初审未通过的，不能再改报其他岗位，不能再修改、补充报名信息。

　　报名人员必须使用有效身份证件进行报名，报名人员的姓名、证件号码等个人信息必须真实一致。有恶意注册报名信息、扰乱报名秩序等行为的，查实后取消报名资格。报名人员在报考期间的表现，将作为本次人才引进考察的重要内容之一。

　　报名人员应按照报名系统要求上传身份、毕业院校、学历学位、所学专业等证明材料。报名人员对岗位要求的专业、学历学位、回避情形，以及其他资格条件需要咨询时，请直接与引才单位联系。引才单位咨询电话可通过《岗位汇总表》(附件1)查询。

　　由于报名信息涉及个人隐私，网上报名期间引才单位无法直接获得报名人员联系方式，请报名人员务必及时查询资格初审结果，如有疑问请主动联系引才单位。报考人员资格初审通过后，要及时打印《报名登记表》和《诚信承诺书》。

　　(二)综合测试

　　依据岗位特点、报名人数等，采取面试、试讲、面谈等方式进行。综合测试采用百分制计算成绩，成绩按照小数点后两位数计算，尾数四舍五入。进入综合测试范围人员未按要求参加测试的，视为自动放弃。综合测试时间、方式等事项另行通知。

　　(三)考察体检

　　根据综合测试成绩，由高分到低分按引进计划等额确定考察人员;进入考察范围人选最后一名成绩并列的，一并进入考察范围;为保证新进人员基本素质，对不形成竞争的岗位，成绩达到70分(含)以上，方可确定为考察人选;考察根据有关规定进行，全面了解被考察对象的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、岗位匹配度以及是否需要回避等方面情况。体检参照公务员录用体检通用标准执行;引进人员未按规定时间、地点参加体检的，视为放弃。对自动放弃或考察体检不合格造成的空缺，按综合测试成绩依次等额递补。

（编辑：小编图图）