2022-02-14 11:00:21 文章来源：聊城人才网
2022聊城市东昌府区妇幼保健院公开招聘劳务派遣工作人员简章（37人）
聊城市三实人力资源服务有限公司面向社会公开招聘工作人员，并通过劳务派遣的用工形式到聊城市东昌府区妇幼保健院工作，现将招聘事项公告如下：
一、招聘范围和条件：
(一)遵纪守法，爱岗敬业，具有良好的品行和职业道德;
(二)具有适应岗位所需的身体条件;
(三)有下列情形之一的人员不得报名：
刑事处罚期未满或者涉嫌违法犯罪正接受调查的人员;党纪处分受影响期内、尚未解除政纪处分或正在接受纪律审查的人员;法律法规规定的其他情形。
二、招聘岗位说明：
| 序号 | 科室 | 岗位名称 | 需求人数 | 年龄 | 学历要求 | 专业要求 | 其他条件 | 待遇 |
| 1 | 嘉明院区精神科 | 助理护士 | 4 | 25岁以下 | 专科 | 护理 | 具有护士资格证 | 试用期1700元/月，试用期满第一年2300元/月；第二年2500元/月；第三年2700元/月；工作满一年享受科室绩效 |
| 2 | 嘉明院区精神科 | 助理护士 | 6 | 25岁以下 | 专科 | 护理 | 具有护士资格证 | |
| 3 | 嘉明院区精神科 | 助理医师1 | 3 | 不限 | 本科及以上 | 临床医学 | 具有临床医学类执业医师资格证同意转岗 | 试用期2000元/月，转岗培训期3000元/月，培训期结束后6000元/月，6个月后享受科室绩效 |
| 4 | 嘉明院区精神科 | 助理医师2 | 3 | 不限 | 专科及以上 | 精神病学与精神卫生 精神病与精神卫生学 | 具有2年以上精神卫生专业工作经验，有精神卫生类别执业医师资格证 | 试用期2000元/月，试用期满6000元/月，6个月后享受科室绩效 |
| 5 | 嘉明院区精神科 | 助理医师3 | 3 | 不限 | 专科及以上 | 临床医学 精神病学与精神卫生 精神病与精神卫生学 | 具有2年以上精神卫生专业工作经验，有助理执业医师资格证 | 试用期2000元/月，试用期满4000元/月，6个月后享受科室绩效 |
| 6 | 儿童康复科 潜能发展科 | 助理幼师 | 3 | 40岁以下 | 专科及以上 | 不限 | 具有教师资格证。有语言训练师、语言评估师等专业证书并有相关专业经验者优先 | 试用期2000元/月，试用期满3000元/月，1年后享受科室绩效 |
| 7 | 儿童康复科 潜能发展科 | 助理教师 | 2 | 40岁以下 | 专科及以上 | 特殊教育 | 具有教师资格证。有语言训练师、语言评估师等专业证书并有相关专业经验者优先 | 试用期2000元/月，试用期满3000元/月，1年后享受科室绩效 |
| 8 | 儿童康复科 潜能发展科 刘岩工作室 | 助理技师1 | 5 | 30岁以下 | 专科及以上 | 康复治疗技术 康复治疗学 | 具有语言训练师证、语言评估师证、康复治疗师（士）资格证者优先 | 试用期1700元/月，试用期后第一年2300元/月；第二年2500元/月；第三年2700元/月；工作满一年享受科室绩效 |
| 9 | 推拿科 刘岩工作室 | 助理技师2 | 5 | 30岁以下 | 专科及以上 | 针灸推拿 | 有相关工作经验或本专业资格证者优先 | |
| 10 | 门诊手术室 | 护工 | 2 | 30岁以下 | 不限 | 不限 | 具有护士执业证者优先 | 试用期1700元/月，试用期满1550元/月+科室固定绩效 |
| 11 | NICU | 护工 | 1 | 40岁以下 | 不限 | 不限 | 无 | |
| 合计 | 37 | |||||||
年龄说明：25岁以下(1997年2月12日以后出生)，30岁以下(1992年2月12日以后出生)，40岁以下(1982年2月12日以后出生)。
三、报名方式：现场报名
报名时间：2022年2月12日-2022年2月19日17:00结束(受理时间8:30-12:00;14:00-17:00。周日不受理。)
现场地点：星光大厦七楼707室(东昌路与花园路十字路口向东200米路南,大润发超市西邻写字楼)
四、资格审查
(一)现场报名。应聘者现场填写《应聘人员基本情况登记表》，递交身份证、毕业证、相关资格证书原件及复印件1份，学信网教育部学籍报告1份，1寸免冠照片3张，岗位要求工作经验者，需提交符合该岗位报考要求年限的工作证明或劳动合同类材料一份。审核原件，留存复印件。
(二)资格审查。报名结束后，对报考人员资格进行集中审查。
(三)核发准考证。对资格审查合格者，电话通知本人领取准考证。准考证须在规定时间内携带有效身份证件领取，逾期不领者视为放弃考试。核发准考证时间另行通知。
应聘人员要仔细阅读本公告，填报的相关表格、信息等必须真实、全面、准确。信息填报不实的，按弄虚作假处理，责任由应聘人员自负。(温馨提醒：聊城市三实人力资源服务有限公司不设任何考试培训课程和培训点;与任何培训机构均没有合作关系，谨防上当受骗!)
五、聘用程序
(一)闭卷笔试。
笔试采取试卷答题的形式进行。岗位基础知识及专业知识，满分100分。笔试时间和地点以《准考证》为准。
根据笔试成绩由高到低按需求人数比例，确定进入面试范围的人员;达不到面试比例，按实有考生进行面试。
(二)组织面试。
采取结构化面试，满分100分。考生由同一评委组负责面试。面试时间以面试通知为准。
按笔试成绩50%、面试成绩50%的比例计算个人总成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位，尾数四舍五入。
(三)考察体检。
按照个人总成绩由高到低排名的顺序，按需求人数1:1的比例进入考察体检环节。
对拟聘人员进行全面了解被考察对象的政治思想、道德品质、能力素质、廉洁自律、学习工作、拟任岗位资格等表现。对被考察对象是否符合规定的报考资格条件，提供的报考信息和相关材料是否真实、准确进行复审。体检按照国家有关标准执行，体检费用由考生承担。
对放弃考察体检资格或考察、体检不合格造成的空缺，从应聘同一岗位的人员中按照总成绩依次等额递补。
(四)决定聘用。
根据考察体检情况，决定聘用人员。
六、薪酬待遇及试用期
单位予以缴纳社会保险，其中试用期3个月。单位不招收兼职人员，聘用人员与聊城市三实人力资源服务有限公司签订劳动合同。所有聘用人员，须在签订劳动合同之前，提交与原单位的解除合同证明，否则不予聘用。
七、其他
(一)应聘者必须对自己应聘时提供的个人资料及相关材料的真实性、有效性负责，如有弄虚作假或欺骗行为的，一律取消考试资格，已经聘用的，依法解除劳动关系。
(二)应聘者提供的材料，将严格保密，仅供招聘之用，恕不退还。
(三)应聘者参加招聘过程中的交通、食宿等费用自理。
咨询电话：0635-8325199(三实人力)
聊城市三实人力资源服务有限公司
2022年2月12日
原文标题：聊城市东昌府区妇幼保健院公开招聘劳务派遣工作人员简章-聊城人才网
文章来源：http://www.lc-rc.com/news/14495.html
企业微信客服
山东华图微信公众号
