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2022年山东省公安机关公务员面试结构化面试每日一练(2022.05.12)

2022-05-12 14:39:27 文章来源：未知

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2022年山东省公安机关公务员面试结构化面试每日一练(2022.05.12)

　　2022年山东省公安机关公务员面试结构化面试每日一练(2022.05.12)

　　宿迁市出台《宿迁文明 20 条》，包括“吃饭不吧唧嘴”“公共场合不抠鼻子”“不过分劝酒” 等内容。有的人为之叫好，有的人认为管的太宽提出了质疑。你怎么看?

　　【试题类别】综合分析现象类

　　【考察要素】考查考生的综合分析能力

　　【思路点拨】这是一道典型的现象类综合分析题，由于是地方性规定，而且是关于倡导文明的规定，因而是典型的辩证类综合分析。出台规定是有积极意义的，可以倡导市民文明行为，提升城市形象，但问题在于执行缺乏操作性，且文明行为并不是一纸规定就可以解决的，更需要宣传引导教育，且从小抓起，才能够达到市民文明的目的。

　　【华图解析】随着物质生活的不断满足，人们对精神生活的追求也不断上升，为了更好的提升公民的文明素养，提升城市的整体形象，宿迁市出台《宿迁文明 20 条》，我认为其初衷是好的，通过明文规定，宿迁的市民们能够知道什么可为什么不可为，无形中提升自己的文明素养，从而达到提升整个城市文明的目的，所以从这点来看，宿迁市出台文明规定是可以理解的。但是由于文明规定中包括了一些具体的行为举止内容，如“吃饭不吧唧嘴”、“公共场合不抠鼻子”“不过分劝酒”等，由于规定过细，且某些条款执行起来确实有一定难度，因而有人说管得过宽，所以《宿迁文明 20 条》一颁布便引起了很大的热议。我认为提升市民的文明素养很关键，政府确实需要进行管理，但是如何管、管什么还需要从长计议。就拿这次宿迁颁布的《宿迁文明 20 条》的具体内容来说，也不是每一条都很合理的。如“吃饭不吧唧嘴”这一条是源自古人对餐桌文明的要求，现在很多市民都不注意这个问题，或者说一时改正是很难做到的，这也与很多人的吃饭习惯有关;当然“不过分劝酒”这一条规定还是很有必要的，因为传统印象中总认为不把人灌醉就是招待不周，结果也出现了一些因为劝酒导致车祸闹上法庭的案例。

　　我认为要想提升市民的文明素养，打造文明之城，并不是一纸规定就能达到的，还需要好好规划。一是要明确哪些方面的素养急需提升。关于这一点可以通过对比发达城市、文明城市找出差距与不足，进行借鉴并提升;同时也可以通过各种渠道征求民众意见了解现状，并请教专家学者进行引导改善。

　　二是方式方法要恰当。文明素养的提升并不同于违法犯罪等问题的改善，行政命令并不是最好的犯法。与其出台规定，不如加大宣传引导的力度，可通过制作文明宣传片、宣传标语等通过电视台、广播、宣传墙、社区智能屏幕等渠道进行投放，也可以通过文明宣讲会进社区等形式扩大影响力，让市民在潜移默化中改善自身的行为，提升自身的素养。

　　三是要从孩子抓起。孩子一出生时都像是一张纯洁的白纸，我们们教会他们怎么样，他们就会怎么样，我们给他们一个什么样的环境，他们就长成什么样的样子，所以关于文明素养一定要从孩子抓起，要通过家风传承和影响、教师的循循善诱、学校良好氛围的熏陶和社会大环境的影响，市民的整体素养才能真正的提升，并一代一代传承下去。