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2022德州妇女儿童活动中心幼儿园招聘备案管理招聘15人报名入口

2022-05-13 16:59:11 山东教师招聘考试网 ○加微信领资料 ○微信交流群 ○华图在线app 文章来源:未知

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  报名入口>>>2022年德州市妇女儿童活动中心幼儿园公开招聘备案管理工作人员招聘15人报名入口

  招考公告>>>2022年德州市妇女儿童活动中心幼儿园公开招聘备案管理工作人员招聘简章(15人)

  报名和资格审查

  报名采取网上报名、网上初审、网上缴费的方式进行。

  报名网址:http://www.dzfyer.com/index.php/cms

  (一)个人报名

  (1)报名时间:2022年5月16日9:00-5月19日16:00

  (2)查询时间:2022年5月16日11:00-5月19日18:00

  报名人员登录指定的报名网站,按要求如实填写、提交个人信息资料,并上传本人1寸近期正面免冠照片(照片小于20K)。每人限报一个岗位。报名人员在单位资格初审前可修改报名信息,后一次自动替换前一次信息。单位初审通过,报名信息不能更改。应聘人员必须使用二代身份证报名,报名与考试时使用的身份证必须一致。

  报名人员在应聘期间的表现,将作为公开招聘考察的重要内容之一,有恶意注册报名信息、扰乱报名秩序等行为的,查实后取消其本次报名资格。

  (3)单位初审

  初审时间:2022年5月16日11:00-5月19日16:00

  招聘单位指定专人负责资格初审工作。根据应聘人员提交的信息资料进行资格审查,并及时在网上公布初审结果。

  (4)网上缴费

  缴费时间:2022年5月16日11:00-5月20日18:00

  应聘人员在待审核期满后至查询截止时间前登录网站,查询初审结果。通过资格初审的人员,在规定的时间内进行网上缴费,逾期不办理网上缴费手续的,视作放弃。缴费成功后,下载打印《2022年德州市妇女儿童活动中心幼儿园公开招聘备案管理工作人员报名登记表》、《诚信承诺书》(参加面试资格审查使用)。

  报名结束后,对应聘人数达不到招聘计划3倍的招聘岗位,按1:3比例相应核减招聘人数。取消或核减计划的招聘岗位在报名网站予以公布。应聘取消招聘计划岗位的人员,可在规定时间内改报其他符合条件的岗位。

  根据省物价部门核定的标准,笔试考务费收取标准:40元/人。

  拟享受减免笔试费用的农村特困大学生和城市低保人员,不实行网上缴费,应聘人员资格初审通过后,将有关材料以PDF或照片格式发送到邮箱rtly2360978@163.com进行审核确认。证明材料包括:享受国家最低生活保障金的城镇家庭的应聘人员,提交家庭所在地的县(市、区)民政部门出具的享受最低生活保障的证明和低保证;农村绝对贫困家庭的应聘人员,提交家庭所在地的县(市、区)扶贫办(部门)出具的特困证明和特困家庭基本情况档案卡,或者出具省人力资源和社会保障厅、省教育厅核发的《山东省特困家庭毕业生就业服务卡》。

  (二)资格复审

  对应聘人员的资格审查,贯穿招聘工作全过程。进入面试的应聘人员,需按岗位要求,提交本人相关证明材料,包括:身份证、毕业证、学位证、报到证、教师资格证(以上材料原件、复印件各一份),学信网打印的学历查询证明、《2022年德州市妇女儿童活动中心幼儿园公开招聘备案管理工作人员报名登记表》、《诚信承诺书》,2022年定向、委培毕业生还需提交定向、委培单位同意应聘的证明。在职人员应聘须提交县级以上人事管理权限部门和所在单位出具的同意报考证明信(见附件)。香港和澳门的中国公民应聘的,还需提供《港澳居民来往内地通行证》。留学回国人员应聘的,除需提供《招聘简章》中规定的材料外,还要出具国家教育部门的学历学位认证。

  面试复审时间及地点:网站另行公告。

  应聘人员提供虚假证件或证明材料的,查实后按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人力资源和社会保障部令第35号)处理。

  三、考试

  考试分为笔试和面试,均采用百分制计算成绩。岗位04报考的只参加面试。

  (一)笔试

  笔试时间、地点另行通知。

  届时将统一在http://www.dzfyer.com/index.php/cms(德州市妇女儿童活动中心幼儿园网站)发布公告,请广大考生密切关注网站信息。

  应聘人员须携带笔试准考证和本人二代有效身份证(与报名时一致),按准考证上指定的考试地点、考场参加考试。笔试不指定教材,笔试内容包括公共基础知识和教学基础知识(教育学、心理学等专业知识)两部分,分别占整个试题分数的30%和70%。笔试成绩在德州市妇女儿童活动中心幼儿园网站进行公布,供考试人员查询。为保证新进人员基本素质,笔试设定最低资格分数线,由招聘单位根据岗位招聘人数和笔试情况确定。达到笔试合格分数线的应聘人员,根据招聘计划和招聘岗位由高分到低分按1:5的比例确定进入面试人员。笔试合格人数出现空缺的岗位,取消招聘计划;达不到1:5比例的岗位,按实有合格人数确定进入面试人员。笔试成绩和进入面试人员名单在报名网站公布。

  (二)面试

  面试按面试方案组织实施。04岗位面试人选从经过网上初审、资格复审具备应聘条件的人员中予以确定,除04岗位以外的面试人选从达到笔试合格分数线的应聘人员中,根据招聘岗位和招聘人数由高分到低分按公布的比例依次确定,并按规定程序面向社会公布。参加面试的人员未按面试公告要求提交有关审查材料的,视为自动放弃。经审查不具备应聘条件的,取消面试资格。因放弃或取消资格造成的空缺,按笔试成绩依次递补。

  1、面试时间、地点等具体事宜见《面试通知书》。

  2、面试考务费收取标准:70元/人。(资格审查时现场缴纳)

  3、A类面试(岗位01、02、03、04、05):采取试讲(讲课)方式,主要考核教师岗位所需的基本能力和专业水平,包括教学设计、教学组织能力和专业知识等方面。

  4、B类面试(岗位06、07):采取试讲(讲课)和特长展示。考核教师从事学前教育相关的技能技巧、舞蹈相关的命题与自命题、钢琴相关的命题与自命题。(钢琴、播放器由幼儿园提供)

  5、C类面试(岗位08):采用通用能力面试方式。面试内容主要是测试应聘人员从事本岗位工作所必需的基本能力素质。

  6、面试划定最低合格线,成绩采取百分制,精确到小数点后两位数,尾数四舍五入。低于最低合格线60分的,取消聘用资格。

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(编辑:华图媛媛)

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